三亞社保基數是多少+202x年三亞個人社保繳費標準表

　　三亞社保基數是多少 2022年三亞個人社保繳費標準表，下文就隨小編來簡單的瞭解一下吧。

　　企業社保繳費基數不同，繳納費用不同

　　企業社保費用=養老基數養老比例+醫療基數醫療比例+失業基數失業比例+工傷基數工傷比例+生育基數生育比例。

　　公式如上：【注：比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

　　以成都最低企業社保費用計算為例：【包含大病醫療】

　　社保費用：1158.86=3175（16%+8%）+3463（0.6%+0.4%）+3463（6.9%+2.0%）+3463（0.6%+0%）+3463（0.16%+0%）+3463（0.8%+0%）

　　企事業單位需要為職工繳納五險，包括基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。三亞最低社保繳費基數為3422.4元。

　　三亞社保繳費基數

　　各參保單位按職工上年度月平均實際工資總額作為社會保險繳費基數，新入職職工無上年度月平均工資的，可按起薪當月實際工資總額作為社會保險繳費基數。

　　2020年我省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為6543元，2021年度我省職工社會保險繳費基數下限為3925.8元，繳費基數上限為19629元。

　　使用數字證書申報的參保單位，須在數字證書職工繳費工資申報處錄入職工上年度月平均實際工資總額，且錄入的新工資不能低於最低繳費基數，即3925.8元/月。

　　社保繳費比例

　　1、基本養老保險

　　城鎮職工基本養老保險（包括企業和機關事業單位基本養老保險）單位繳費比例統一為16%；個人繳費8%。

　　2、失業保險：單位0.5%，個人0.5%

　　3、工傷保險：0.1%～1.125%

　　4、基本醫療保險：單位8.5%，個人2%

　　自2019年10月1日起，生育、醫療兩項保險合併，基本醫療保險單位繳納費率由8%上調至8.5%，總費率上調至10.5%。

　　1月起，全國各地社保繳費基數調整，逐步統一標準統一繳費年度

　　2022年1月，全國迎來職工社保重要調整!

　　2022年1月1日起實施企業職工基本養老保險全國統籌，統一養老保險繳費比例和繳費基數是重要內容。福建、廣東、四川等多省份的社保繳費規則也發生了變化!

　　統一全國繳費標準，又漲了!

　　2021年多省將逐漸過渡統一全國養老繳費標準，單位部分社保費將增加，員工到手工資也將發生變化!

　　01、逐步統一養老繳費比例

　　2022年1月起，全國各地將統一執行我國核准的參保單位和個人繳費比例，調整後，養老保險繳費統一為：單位繳費比例為16%，個人繳費比例8%。

　　養老繳費金額=繳費基數X繳費比例

　　2022年1月起，廣東省、廈門市等地將調整單位養老保險費標準，單位繳費比例低於16%的市，統一將調整為16%，對於單位而言，人均繳費金額上漲了!

　　此前，浙江省從2022年1月1日起，統一按職工個人繳費工資之和核定單位繳費工資，單位繳費比例調整為16%，城鎮個體勞動者繳費比例調整為20%。有僱工的個體工商戶，僱主的養老保險費全部由其本人繳納;僱工的養老保險費，由僱工繳納8%、僱主繳納12%。

　　02、逐步統一養老繳費基數

　　統一以「全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資」為依據核定參保個人繳費工資基數上下限。

　　2022年起，全國各省將個人繳費工資基數下限過渡至「全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資」的60%。

　　2021年年底，四川省2022年1月起，以全省上年全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%和300%分別作為個人繳費基數下限和上限。

　　調整後，四川省社保最低基數從3416元調整為3726元，漲了310元!

　　調整社保年度為自然年度

　　目前全國各省對於社保繳費年度的設定暫未統一，存在兩種標準：

　　每年7月到次年6月為一個年度

　　每年1月到12月為一個年度。

　　2022年開始，全國多地也開始調整社保繳費年度，如廈門市從1月起，將企業職工養老保險繳費年度調整為自然年度(每年1月1日至12月31日)。

　　為什麼要關注社保繳費年度?

　　一個城市，同一個年度只有一個繳費上下限標準，每年當地人社局都會更新繳費上下限標準。

　　因此對於經辦人來說，需要十分關注當地的社保繳費年度，關係到年度內的員工社保繳費標準調整、補差，同時，個別地區社保跨年度補繳難度加大、產生滯納金，需要經辦人注意在年度截點，檢查清楚單位參保繳費情況，以免增加企業風險!

　　全國各地調整情況

　　1、河南

　　2021年7月至2022年6月，全省社會保險(含基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險)繳費基數以5328元/月確定個人繳費基數上下限，繳費基數下限為3197元(60%)，繳費基數的上限15984元(300%)。

　　2、江蘇

　　一、2022年1月1日至12月31日，全省職工基本養老保險繳費工資基數下限按4250元執行，繳費工資基數上限暫按21821元執行。

　　二、職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險繳費工資基數上下限按照上述標準執行，具體執行時間由各設區市確定。

　　3、遼寧

　　一、2020年全省全口徑平均工資為68508元(月平均工資為5709元)。

　　二、2021年1月1日至2021年12月31日，全省企業職工基本養老保險和機關事業單位養老保險個人繳費基數上限為17127元/月，個人繳費基數下限為3284元/月。個人繳費基數已按上年個人繳費基數上下限標準核定的，需重新核定，其中已辦理待遇計發、喪撫待遇領取、養老保險關係轉移、個人賬戶一次性返還等變更業務的，個人繳費基數不再重新核定。

　　三、2021年全省(不含瀋陽市、大連市)企業職工基本養老保險、全省機關事業單位養老保險基本養老金計發基數為76080元(月計發基數為6340元);瀋陽市企業職工基本養老保險基本養老金計發基數為90360元(月計發基數為7530元);大連市企業職工基本養老保險基本養老金計發基數為96456元(月計發基數為8038元)。已按上年計發基數為當年退休人員預發基本養老金的，重新計算退休人員養老保險待遇。

　　四、2020年全省職工年平均工資為79472元(月平均工資為6623元)。

　　五、2020年全省城鎮居民人均可支配收入為40376元(月人均為3365元)。

　　2021年1月-2021年12月靈活就業人員繳費基數情況

　　4、天津市

　　天津市用人單位及其職工繳納職工基本養老、職工基本醫療、失業、工傷和職工生育保險費基數最低和最高標準分別為3930元和20331元。

　　無僱工的個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費可以在3930元至20331元之間選擇適當的繳費基數。無僱工個體工商戶和靈活就業人員繳納職工基本醫療保險費基數為3930元。

　　需要注意的是，此次社保基數雖然11月才公佈，但是企業需要按照按照5265元標準計算保值係數，補繳2021年6月30日前用人單位及其職工欠繳的基本養老保險費。

　　5、重慶市

　　重慶市2021年度城鎮企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員養老保險、失業保險、工傷保險、醫療生育保險繳費基數上下限核定(含補繳歷年社會保險費)工作中使用的就業人員平均工資為73978元/年(6165元/月)。

　　重慶市2021年度城鎮企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員養老保險、失業保險、工傷保險、醫療生育保險參保職工月繳費基數上限為18495元，下限為3699元;

　　以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，2021年度月繳費基數上限為18495元，下限為3699元。

　　6、四川省

　　11月9日，四川省公佈2021年度全省職工基本養老保險繳費基數上下限。

　　2021年度，全省職工基本養老保險繳費基數上限為18630元/月，企業職工基本養老保險繳費基數下限為3416元/月、機關事業單位工作人員基本養老保險繳費基數下限為3726元/月。

　　全省以個人身份參加企業職工基本養老保險的個體工商戶和靈活就業人員，可在繳費基數上下限之間選擇適當的繳費基數，具體繳費基數檔次由各地繼續按現行方法執行。

　　7、湖南省

　　11月23日，湖南省公佈2021年職工基本養老保險繳費基數和計發基數。

　　2021年職工基本養老保險的繳費基數為5460元/月，計算職工基本養老金計發方法中的2021年度繳費工資指數時相應進行調整。

　　繳費基數(含職工和靈活就業人員)上限調整為16380元/月，下限調整為3276元/月，各地要按照新公佈的2021年度繳費基數上下限進行差額補收或補退。

　　全省2021年度退休符合職工基本養老金領取資格人員基本養老金計發基數為6728元/月。