上帝是如何建立12星座的

　　也不過是一個夏夜，上帝太無聊，剛好出門買了兩打啤酒回來，仰望著一覽無餘的藍色星空喝冰啤酒的時候，忽然對著空紙盒發起呆來，覺得好像該做點什麼事比較有趣。

　　上帝靈機一動，於是想幫紙箱做一點美化，也許他可以做點黏土雕塑，自從做了亞當與夏娃之後，他可還沒機會試試看自己的手藝呢。上帝開始做起十二個星座的雕塑。

　　白羊座，是上帝的第一個作品，也因為是第一個創作，上帝充滿了太豐盛的熱情、太高的興致以及想太多的企圖心，?果變成衝動下的產物。“唉，果真欲速則不達。”

　　上帝一邊感嘆，順手做起第二個作品金牛座。開始小心翼翼，東修西修，非常務實，注入許多美好的幻想，當然動作難免溫溫吞吞。“不行!這樣太累了。”上帝有點不耐煩，想到才做第二個就沒力氣，接下來怎麼辦?

　　對了，取悅自己是重要的，變化!變化!

　　上帝因此做了一個雙子座來取悅自己。

　　可是雙子座因為動作太快，調性有點兩極，不太統一。上帝想了想，發現他忘了把感情沉澱的細膩部分表現在作品上，趁著月色，上帝喝了一口啤酒，一整夜仔細捏了巨蟹座。然而，當清晨曙光射出，巨蟹座裸身躺在陽光下，上帝忽然發覺自己可能酒喝太多，作品雖然細膩浪漫，卻也只是自我陶醉而已……創作不是應該在陽光下還能充滿自信發光發亮?

　　因此，上帝的獅子座作品，由於在太耀眼的光線下，勉強創作而成，午後一覺，上帝醒來就發現獅子座充滿太強烈與太直率的雕塑刻痕，不禁遺憾。

　　此刻，上帝反省了五分鐘，發誓：“我不能再這樣粗心大意，我一定要做一個全世界最完美的作品。”上帝繼續埋頭苦幹、精雕細琢處女座這下一個作品。

　　處女座做完，天色也黑了。

　　上帝覺得腰痠背痛，喝了一口冰箱的冰啤酒，端詳這個作品，突然感慨：“這麼仔?雕琢出一個細節完美的東西，好像失去創作的寫意心情了。”

　　原來，不過想做一個有意思的東西，不是嗎?我為什麼要累死自己?發覺自己太龜毛，上帝在百般矛盾中，換了想法，認為自己該兼顧知性與理性，做了天秤座。

　　也因為一直維持優雅姿勢，做完天秤座，上帝的腰痛就發作了。痛到受不了，上帝突然想起那條可惡的蛇，竟然來破壞他第一次的精心傑作，──亞當與夏娃那兩個純潔的傻瓜，突然小小憤怒。

　　嗯，蛇夫座，上帝在腰上貼好日本買回來的止痛藥膏，報復性地決定不理。

　　可，心情還是非常鬱悶，上帝覺得創作也許該鐘於自己的感官心情才重要，後來上帝做了天蠍座，並充分表達自己的真性情與些許想報復蛇的慾望。

　　做完天蠍座之後，上帝頓時氣力消失，覺得自己真傻，不過是一條蛇，我那麼在意幹嘛?還讓蛇影響到我的作品?不對。我還是單單純純把我想做的作品好好完成才對。

　　只是做射手座做到一半時，電話忽然想起，上帝就去接了電話，一講就是好幾個小時。

　　回?再細看射手座，上帝也沒任何想法再去修飾，同時認為這樣直率的東西剛好表現自己此刻的真性情，也許難免疏忽，那就這樣吧。

　　OK!既然射手座只做到一半，上帝覺得他該?去雜念、充滿耐心好好把魔羯座完成。這一搞又到天亮，老實說，魔羯座確實是上帝還不錯的作品，極具感情沉澱的力量與溫厚的特色……只是上帝也累了，他真的沒氣力再把細微破綻修改好。

　　同?反省，之前九個作品，事實上各有特色，反覆比較之下，魔羯座好像又沒那麼優秀了。把玩著前面的創作，上帝感覺那些作品的曼妙之處，好像已經獨立成為某一種生命體，是自己再也做不出來的東西。

　　可不可以就此停止呢?不要再做了。連做十個作品，誰不疲勞啊?上帝都喊累。卻見剩下的紙盒兩塊空缺的部分，上帝嘆了口氣。

　　就剩兩個了，這場遊戲就結束。

　　上帝抱著就快完成了的心情做水瓶座，心思卻在一種奇異又隨便又必須理性的狀態下，這作品就配合上帝反省歸納的心情，工整與反叛性，當時狀況，上帝心裡開始對其他的事物好奇了，同時在想他的剛剛來電的好友，不知道會不會來。做完水瓶座，上帝看半天，非常疑惑，這實在不像他的作品，好像外太空來的呢。

　　怎會這樣?回頭看一眼紙盒剩下的空格，哇!這是最後一個了。不行，一定要做出最棒的東西，這是最後的機會了。

　　上帝於是充滿感情反省前面11個作品的優缺點，心想最後一個，我一定要好好的認真的做。就在這感懷心境下，上帝完成他最後的作品──雙魚座。

　　雙魚座確實表現了前面11個作品的優點，偏偏也綜合前面11個作品的缺點。

　　上帝不知是太疲勞的因素，竟感動自己原來已充滿意志力完成那麼多作品，流下眼淚來，心想：“這個，我一定要做到最完美。”

　　想時遲、那時快，門鈴忽然響了，是上帝的好友玉皇大帝來訪。

　　玉皇大帝一進門就帶來兩瓶啤酒與一堆黏土，跟上帝說：“親愛的，我知道你最愛做雕塑，我們來做12生肖怎樣?”

　　那個下午，上帝與玉皇大帝就一面喝起啤酒，研究起12個動物，把雙魚座忘了。

　　職場中，有人總感覺自己氣場不足，彷彿自己就是個可有可無的小角色。不用擔心，下面就有12星座建立自己工作氣場的妙招，趕緊學起來，準備開始自己的職場新篇章吧！

　　白羊座：閉上嘴，將注意力集中在手頭的工作上，做個專注的好孩子。

　　白羊座的人性格開朗，喜歡與他人“分享”自己的情緒和感受，在工作壓力大的時候尤其如此。而你周圍的人可能也早就對你“邊忙碌、邊滔滔不絕”的毛病司空見慣了。但“習慣”不等於“不反感”。如果你能改掉這個毛病，全神貫注於手中的工作，不僅你的同事會對你刮目相看，連領導也會點頭稱許哦！

　　金牛座：效率低下時，用美食或美物安慰一下自己，好重新鼓起精神來。

　　金牛座的人工作態度勤勉認真，但由於不太擅長與人交流，所以無論是壓力還是糾結都習慣自己扛著，正是因此，很多在他人看來僅是“小麻煩”的意外，有時也會給你帶來很大打擊。鑑於你不習慣和別人訴苦，那麼在情緒低落時，不妨給自己提供一些物質方面的“小獎勵”。情緒一旦重新高漲，也就重新蓄滿能量啦！

　　雙子座：整理一下你的工作臺，營造出更適合集中精力工作的環境氛圍。

　　雙子座的人反應快，思維敏捷，但這也造成了你注意力容易轉移和分散的特點。加上你在生活起居方面並不刻意打理，因此哪怕是辦公區，手邊也總是堆滿了各種各樣的小玩意、小擺設，其中大多數是和工作無關的。有心的話，不妨移開不必要的裝飾品、零食、日用雜物等等，讓自己的工作臺更符合職場人的身份，也避免自己在工作時被不必要的干擾奪去了注意力。

　　巨蟹座：調整自己待人接物的方式，不再當別人眼中的“濫好人”。

　　巨蟹座的人喜歡與人為善，在被別人開口拜託做什麼事時，只要是自己能做到的，就很少開口駁對方的面子。然而正所謂人善被人欺，馬善被人騎，這樣的姿態固然為你帶來了好人緣，但也使有些欺軟怕硬的人把你當做了能夠隨便拿捏的“軟柿子”。所以要記住，做人做事不妨偶爾強硬一點，凡事要有自己的原則與底限。在這方面加以改正的話，相信你的職場生涯會更順利！

　　獅子座：牢記“善始慎終”，在工作收尾時格外用心，避免細節上的錯誤。

　　獅子座的人不怕挑戰，越是難度大的工作，他們在接手時就越幹勁兒十足，躍躍欲試地希望在面對挑戰時嶄露頭角。由於並非不自量力之輩，所以從能力來說，他們其實是能夠勝任的；但遺憾的是他們往往會摔倒在“最後一秒”，即由於勝利在望而喪失警覺，導致工作在收尾階段出現各種失誤。建議你一定要牢記“行百里者半九十”這句話，以確保自己承擔的每份工作都能有個圓滿的結尾，才不負自己之前的辛苦。

　　處女座：注意與同事做好溝通，減少不必要的工作，藉以提升工作效率。

　　處女座的人工作效率高，做事也專心，但這種高效是以在某種意義上犧牲人際關係的維護而換來的。因為處女座不太喜歡與人交流，更樂意靜靜工作。這種工作狀態假如出現在純技術類的工作領域還好，但對大多數工作崗位來說，注意與同事的溝通以及雙方意見、需求的交換，經常能令你提前規避很多問題，或使工作目標更為明確。所以如果想讓你的工作狀態翻個新，不如就從“溝通”開始吧！

　　天秤座：換個新發型，給自己“從頭開始”的心理暗示。

　　天秤座的人看似自信滿滿，特別是和他人打交道時總會令人如沐春風；但其實他們內心對自己的判斷浮動很大，常會受外界評判的影響。所以在很多時候，對“外在”稍作調整所帶來的改變，對天秤的影響遠大於其他星座！而再沒什麼比換一個髮型能帶來的積極暗示對天秤來說更有效了。把自己打扮得煥然一新、光鮮靚麗，你的工作狀態也會頓時煥發別樣光彩，信不？

　　天蠍座：在工作中放低姿態，多聽他人意見，而非一貫的獨斷專行。

　　天蠍座的人決斷力很強，也不怕擔責任；只是他們往往在堅持自己的觀點時，由於態度過分強硬而導致人際方面出現問題。另外，由於你一旦拿定主意，就不願意聽別人的意見，而一個人的看法畢竟容易失於片面，這也可能帶來某些不必要的麻煩。所以建議你調整一下自己在團隊中的位置，多練習“傾聽”和“換位思考”，說不定這小小的改變會為你帶來巨大的好處！

　　射手座：儘快完結拖得過久的事項，並給餘下工作排出優先順序和時間表。

　　射手座的人樂觀，不怕麻煩，但這種過分樂觀的性格有時會導致他們對工作情況的錯誤預判，並直接導致他們的“拖延症”（“反正時間還足夠用，回頭再說吧！”）。為了改變這樣的糟糕狀況，建議你從做好工作時限的基礎規劃開始練習，並逐漸培養自己精確估量每個環節所需時間的能力。相信我，這種對時間精密把控的能力將會為你的職場生涯增色不少。

　　摩羯座：試著享受工作中的樂趣，而不僅僅是服役一樣地低頭忙碌。

　　儘管摩羯座可能是周圍人中工作最賣力的，但無疑正是因為這樣拼命，才使他們認為工作這件事苦不堪言；哪怕得到了某項榮譽，對摩羯來說也只意味著“從今以後肩負的期望又重了一層”。別這樣！快樂地工作，不意味著嘻嘻哈哈、翫忽職守、不負責任；假如你能學會欣賞自己在工作中表現出的能力和成就，並透過他人的反饋來獲得自我認同，相信你會在工作中找到更多樂趣，也會真正愛上你的工作。

　　水瓶座：大膽提出你的構想，為自己也為團隊開啟一個工作的新局面。

　　水瓶座的人喜歡思考，特別是在事情發生之前，總習慣把各種可能性都考慮周全，並據此制定不同的行動規劃；然而水瓶卻很少和他人分享自己的結論。這或許是因為你往往自視甚高，認為周圍人未必能理解、尊重你的意見，所以索性抱著一種“我啥都不說就等著看你們碰壁”的孤傲心理。為了翻新你的工作氣場，應該先修正這種將“自己”與“外界”劃分得壁壘分明的心態，然後你的一切努力才會收穫更好的成效。

　　雙魚座：為自己制定“跳一跳就能夠得到”的目標，然後全力以赴吧！

　　雙魚座的人通常需要藉助外界反饋來確認自身價值。假如長時間處於無人關注的狀態，就會變得提不起幹勁。但畢竟在職場上，不可能一直有人為你打著追光燈，想要得到更多外界關注的話，就得先主動作出更多努力；而這種自我提升行為本身也將為你帶來滿滿的成就感！建議你不妨認真評估自己的現況，然後為自己作一些近期的職場規劃。這樣一來，就能在逐步踐行它們的過程中，做到“自我提升”和“氣場翻新”的雙豐收啦！

　　職場中，有人總感覺自己氣場不足，彷彿自己就是個可有可無的小角色。不用擔心，下面就有12星座建立自己工作氣場的妙招，趕緊學起來，準備開始自己的職場新篇章吧！

　　白羊座：閉上嘴，將注意力集中在手頭的工作上，做個專注的好孩子。

　　白羊座的人性格開朗，喜歡與他人“分享”自己的情緒和感受，在工作壓力大的時候尤其如此。而你周圍的人可能也早就對你“邊忙碌、邊滔滔不絕”的毛病司空見慣了。但“習慣”不等於“不反感”。如果你能改掉這個毛病，全神貫注於手中的工作，不僅你的同事會對你刮目相看，連領導也會點頭稱許哦！

　　金牛座：效率低下時，用美食或美物安慰一下自己，好重新鼓起精神來。

　　金牛座的人工作態度勤勉認真，但由於不太擅長與人交流，所以無論是壓力還是糾結都習慣自己扛著，正是因此，很多在他人看來僅是“小麻煩”的意外，有時也會給你帶來很大打擊。鑑於你不習慣和別人訴苦，那麼在情緒低落時，不妨給自己提供一些物質方面的“小獎勵”。情緒一旦重新高漲，也就重新蓄滿能量啦！

　　雙子座：整理一下你的工作臺，營造出更適合集中精力工作的環境氛圍。

　　雙子座的人反應快，思維敏捷，但這也造成了你注意力容易轉移和分散的特點。加上你在生活起居方面並不刻意打理，因此哪怕是辦公區，手邊也總是堆滿了各種各樣的小玩意、小擺設，其中大多數是和工作無關的。有心的話，不妨移開不必要的裝飾品、零食、日用雜物等等，讓自己的工作臺更符合職場人的身份，也避免自己在工作時被不必要的干擾奪去了注意力。

　　巨蟹座：調整自己待人接物的方式，不再當別人眼中的“濫好人”。

　　巨蟹座的人喜歡與人為善，在被別人開口拜託做什麼事時，只要是自己能做到的，就很少開口駁對方的面子。然而正所謂人善被人欺，馬善被人騎，這樣的姿態固然為你帶來了好人緣，但也使有些欺軟怕硬的人把你當做了能夠隨便拿捏的“軟柿子”。所以要記住，做人做事不妨偶爾強硬一點，凡事要有自己的原則與底限。在這方面加以改正的話，相信你的職場生涯會更順利！

　　獅子座：牢記“善始慎終”，在工作收尾時格外用心，避免細節上的錯誤。

　　獅子座的人不怕挑戰，越是難度大的工作，他們在接手時就越幹勁兒十足，躍躍欲試地希望在面對挑戰時嶄露頭角。由於並非不自量力之輩，所以從能力來說，他們其實是能夠勝任的；但遺憾的是他們往往會摔倒在“最後一秒”，即由於勝利在望而喪失警覺，導致工作在收尾階段出現各種失誤。建議你一定要牢記“行百里者半九十”這句話，以確保自己承擔的每份工作都能有個圓滿的結尾，才不負自己之前的辛苦。

　　處女座：注意與同事做好溝通，減少不必要的工作，藉以提升工作效率。

　　處女座的人工作效率高，做事也專心，但這種高效是以在某種意義上犧牲人際關係的維護而換來的。因為處女座不太喜歡與人交流，更樂意靜靜工作。這種工作狀態假如出現在純技術類的工作領域還好，但對大多數工作崗位來說，注意與同事的溝通以及雙方意見、需求的交換，經常能令你提前規避很多問題，或使工作目標更為明確。所以如果想讓你的工作狀態翻個新，不如就從“溝通”開始吧！

　　天秤座：換個新發型，給自己“從頭開始”的心理暗示。

　　天秤座的人看似自信滿滿，特別是和他人打交道時總會令人如沐春風；但其實他們內心對自己的判斷浮動很大，常會受外界評判的影響。所以在很多時候，對“外在”稍作調整所帶來的改變，對天秤的影響遠大於其他星座！而再沒什麼比換一個髮型能帶來的積極暗示對天秤來說更有效了。把自己打扮得煥然一新、光鮮靚麗，你的工作狀態也會頓時煥發別樣光彩，信不？

　　天蠍座：在工作中放低姿態，多聽他人意見，而非一貫的獨斷專行。

　　天蠍座的人決斷力很強，也不怕擔責任；只是他們往往在堅持自己的觀點時，由於態度過分強硬而導致人際方面出現問題。另外，由於你一旦拿定主意，就不願意聽別人的意見，而一個人的看法畢竟容易失於片面，這也可能帶來某些不必要的麻煩。所以建議你調整一下自己在團隊中的位置，多練習“傾聽”和“換位思考”，說不定這小小的改變會為你帶來巨大的好處！

　　射手座：儘快完結拖得過久的事項，並給餘下工作排出優先順序和時間表。

　　射手座的人樂觀，不怕麻煩，但這種過分樂觀的性格有時會導致他們對工作情況的錯誤預判，並直接導致他們的“拖延症”（“反正時間還足夠用，回頭再說吧！”）。為了改變這樣的糟糕狀況，建議你從做好工作時限的基礎規劃開始練習，並逐漸培養自己精確估量每個環節所需時間的能力。相信我，這種對時間精密把控的能力將會為你的職場生涯增色不少。

　　摩羯座：試著享受工作中的樂趣，而不僅僅是服役一樣地低頭忙碌。

　　儘管摩羯座可能是周圍人中工作最賣力的，但無疑正是因為這樣拼命，才使他們認為工作這件事苦不堪言；哪怕得到了某項榮譽，對摩羯來說也只意味著“從今以後肩負的期望又重了一層”。別這樣！快樂地工作，不意味著嘻嘻哈哈、翫忽職守、不負責任；假如你能學會欣賞自己在工作中表現出的能力和成就，並透過他人的反饋來獲得自我認同，相信你會在工作中找到更多樂趣，也會真正愛上你的工作。

　　水瓶座：大膽提出你的構想，為自己也為團隊開啟一個工作的新局面。

　　水瓶座的人喜歡思考，特別是在事情發生之前，總習慣把各種可能性都考慮周全，並據此制定不同的行動規劃；然而水瓶卻很少和他人分享自己的結論。這或許是因為你往往自視甚高，認為周圍人未必能理解、尊重你的意見，所以索性抱著一種“我啥都不說就等著看你們碰壁”的孤傲心理。為了翻新你的工作氣場，應該先修正這種將“自己”與“外界”劃分得壁壘分明的心態，然後你的一切努力才會收穫更好的成效。

　　雙魚座：為自己制定“跳一跳就能夠得到”的目標，然後全力以赴吧！

　　雙魚座的人通常需要藉助外界反饋來確認自身價值。假如長時間處於無人關注的狀態，就會變得提不起幹勁。但畢竟在職場上，不可能一直有人為你打著追光燈，想要得到更多外界關注的話，就得先主動作出更多努力；而這種自我提升行為本身也將為你帶來滿滿的成就感！建議你不妨認真評估自己的現況，然後為自己作一些近期的職場規劃。這樣一來，就能在逐步踐行它們的過程中，做到“自我提升”和“氣場翻新”的雙豐收啦！