五險一金繳納比例都一樣嗎

　　五險一金繳納比例全國不是一樣的，且各個地方交的五險一金費用也不一樣，因為繳費基數是根據當地的社會平均工資去核定的。

　　五險一金繳納比例為：醫療保險用人單位繳納8%，個人繳納2%；養老保險用人單位繳納20%，個人繳納8%；工傷保險和生育保險均由用人單位繳納，比例為0.5%和0.8%；失業保險用人單位繳納1.5%，個人繳納0.5%；住房公積金用人單位和個人分別承擔不超過12%，具體比例以當地勞動部門規定為準。

　　五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

　　無錫五險繳納比例為：

　　1、基本養老保險繳費比例28%(單位20%，個人8%);

　　2、醫療保險繳費比例11.2%(單位8%，個人2%，補充醫療1.2%);

　　3、失業保險繳費比例3%(單位2%，個人1%);

　　4、工傷保險繳費比例：按企業類別分為0.3%、0.6%、1.2%，個人不繳費;

　　5、生育保險單位繳費比例0.9%，個人不繳費。

　　法律依據：

　　《社會保險法》第五十九條 縣級以上人民政府加強社會保險費的徵收工作。社會保險費實行統一徵收，實施步驟和具體辦法由國務院規定。

　　五險一金繳納比例如下：

　　1、養老保險，單位繳納20%，個人繳納為8%；

　　2、醫療保險單位繳納為8%，個人繳納為2%；

　　3、工傷保險單位繳納為0.2%、生育保險單位繳納為0.8%，個人不繳費；

　　4、失業保險單位繳費比例和個人繳費比例均為1%；

　　5、公積金單位和個人平均繳納，具體比例依雙方的約定。

　　法律依據：

　　《中華人民共和國社會保險法》第十條

　　職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

　　無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

　　公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。