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兩次獻血間隔時間不得少於幾個月

兩次獻血間隔時間不得少於幾個月

  兩次獻血間隔時間不得少於六個月,獻血法第九條規定:血站對獻血者每次採集血液量一般為二百毫升,最多不得超過四百毫升,兩次採集間隔不少於六個月。無償獻血是指為拯救他人生命,志願將自身的血液無私奉獻給社會公益事業,而獻血者不收取超過因獻血發生必要的交通、誤工等成本額度及報酬的行為。無償獻血是無私奉獻、救死扶傷的崇高行為,是我國血液事業發展的總方向。

幼兒園兩餐間隔時間不得少於幾小時

  1、《幼兒園工作規程》第十三條規定:幼兒園應制訂合理的幼兒一日生活作息制度。兩餐間隔時間不得少於三小時半。

  2、幼兒戶外活動時間在正常情況下,每天不得少於兩小時,寄宿制幼兒園不得少於三小時,高寒、高溫地區可酌情增減。

兩次獻血間隔時間多久

  《獻血法》規定獻血者每次採集量一般為200ml,最高不超過400ml,兩次採集間隔時間不少於6個月。根據人體的血液規律,紅細胞也有不斷衰老和死亡的過程,有一定的壽命時限。

  獻血,內地一般理解為無償獻血,港臺亦稱捐血,是指獻血者捐獻全血、血漿或血細胞成分,通常情況下獻血者不收取任何報酬,採供血機構向獻血者贈送紀念品的過程。這些血液通常儲存在血庫中,由醫療單位、血站保管,以備需要者輸血時使用。與有償獻血相比,無償獻血的血液質量可以得到保證,有利於受血者的健康和安全。有意獻血者可在各地區的固定、流動的獻血站、獻血屋、獻血車完成無償獻血行為。採供血機構會定期安排採血車到學校、單位、人流密集區,或配合有關機構的活動來徵求獻血者。


網路日誌留存時間少於

  網路日誌留存時間不少於六個月。根據網路安全法規定,將採取監測、記錄網路執行狀態和網路安全事件的技術措施,維護網路空間安全和秩序。同時網路運營者留存網路日誌不得少於六個月。網路運營者對有關部門依法實施的監督檢查應當予以配合。   網路日誌是日記中的一種,多指非個人的,一般是記載每天所做的工作。   網路日誌 ...

安全通道出入口不得少於

  安全通道出入口不得少於2個。在公共娛樂場所和危險性作業場所等地方,必須設定安全通道,安全通道的出入口得不少於2個,並且門窗應採用向外開啟式。   安全通道的分類有:防火牆安全通道、防火捲簾安全通道、組合式安全通道,不同安全通道的分割方式、優缺點都不一樣。   安全通道也稱作緊急疏散通道,安全通道效能的五大 ...

養花施肥的時間有那

  一、哪幾個月   對於大多數花期在3-9月份的花卉來說,施肥時間主要是春季2-4月份和秋季的9-10月份,這兩個季節正好處在生長階段,對於肥料的需求較大,多施肥有助於幫助生長。還有花期前後的那幾個月,能保證好花開質量和數量,也能補充消耗掉的養分,注意花期不要施肥,防止出現落蕾的後果。冬季休眠期間生長停滯, ...

試用期最長不得超過

  1、所謂試用期,又叫適應期,是指用人單位和勞動者為相互瞭解、選擇而在勞動合同中約定的不超過6個月的考察期。   2、《勞動合同法》第十九條規定,勞動合同期限三個月以上不度滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上三年以下的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期問限和無固定期限的勞動合同試用期不得 ...

試用期被辭退有補償嗎 試用期不得超過

  一般我們在應聘新單位以後,都會進入試用期,但是時間要根據勞動合同期限確定。最近,有網友諮詢小編,試用期被辭退有補償嗎?還有,試用期不得超過幾個月?一起去看看。   試用期辭退補償 據瞭解,如果勞動者在試用期被辭退,符合相關規定的可以獲得賠償。根據《勞動合同法》規定,有下列情形之一的用人單位應支付勞動者經濟 ...

試用期最長不得超過

  1、試用期最長不得超過六個月。   2、根據《勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。 ...

起訴離婚時間間隔多長時間

  兩次起訴離婚時間間隔最短為6個月。   【法律依據】   根據《民事訴訟法》第一百二十四條第七款的規定,判決不準離婚和調解和好的離婚案件,判決、調解維持收養關係的案件,沒有新情況、新理由,原告在六個月內又起訴的,不予受理。 ...