公積金每個月交多少

　　住房公積金每月交多少錢，也即繳存比例是多少，目前各省市自治區規定不一致，一般在5%-20%之間。當按照國務院《住房公積金管理辦法》精神，鼓勵有條件的地區多繳。

　　所謂繳存比例，一般指住房公積金的繳存比例，就是你應繳公積金的係數，例如你的工資是1000元，應繳公積金的係數是3%，那麼你的應繳公積金的數額就是30元。如果應繳公積金的係數是15%，那麼你的應繳公積金的數額就是150元。它和你的工資基數和應繳係數都有關係，工資額和係數的增加或減少，應繳公積金的數額都會相應變化。

　　《住房公積金管理辦法》第十六條：職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

　　“五險”指的是五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險則是完全由企業承擔的。個人不需要繳納。這裡要注意的是“五險”是法定的，而“一金”不是法定的。五險一金由單位繳納，五險繳到社會保障局，一金繳到住房公積金管理中心。基數以上年職工月平均工資，或者新參加工作職工的第一個月工資。買五險一金交多少錢是由繳費比例與繳費基數決定。工資越高，相對應的所繳納的五險一金也就高。

　　法律依據：國有企業下崗職工基本生活保障和再就業資金管理暫行辦法第十條

　　養老保險可以每個月交，繳納養老保險是為了保障個人退休後的正常生活。在職職工在每個月發放工資的時候就已經完成社會養老保險的繳納，若是個人辦理繳納社會養老保險也要在每個月月底前完成繳費。如果是個人額外買的商業養老保險，可以按月或者按年進行繳納，具體要看保險公司的規定，不同保險公司在繳納期限和方式上會有所不同。