勞動合同到期離職能直接走人嗎

　　合同到期後可以立即走人。

　　《勞動合同法》第十四條無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協商一致，可以訂立無固定期限勞動合同。

　　1、合同到期後可以立即走人。

　　2、勞動合同到期，是自然終止勞動合同，不是解除勞動合同，只要合同中沒有約定需要勞動者提前告知，勞動者就沒有提前三十日通知用工單位的義務。

　　3、這是用人單位自己在勞動合同的管理上沒有到位，用人單位自己有責任提前徵詢勞動者是否續簽勞動合同，勞動者不願續簽的，用人單位可以提前安排工作交接。

　　4、現在勞動合同已經到期，合同已經自然終止，你已經不屬於該單位的人，只要辦理離職手續就行。單位不辦理離職手續違法，你可以向勞動部門申訴維權。

　　【法律依據】

　　《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條：有下列情形之一的，勞動合同終止：

　　（一）勞動合同期滿的；

　　（二）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；

　　（三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

　　（四）用人單位被依法宣告破產的；

　　（五）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

　　（六）法律、行政法規規定的其他情形。

　　清明節掃墓或者給去世的人燒紙是對死者的一種尊重，也是對於先人的一種懷念，因此許多的地方都會有這樣一個風俗，在清明節的時候去墳上上香燒紙。那麼燒完紙不能直接回家嗎？為什麼？下面讓本期風水知識大全為你解析。

　　燒完紙不能直接回家嗎

　　不能，這樣其實是比較心不誠的，會讓人覺得其實是在走一個過場。同時燒紙錢給失去的老人，對方接收也需要一定的時間，你剛剛燒完就走會讓老人覺得你不尊重他們，那自然就等於白燒了，對逝去的老人而言，這是多此一舉的事情。所以最好過一段時間再掃走紙灰，而且從科學角都來看，也得觀察下是否會死灰復燃，不然容易造成火災。

　　燒紙和掃墓禁忌

　　忌腳踏紙灰

　　燒完紙錢之後一般都會有很多的紙灰，如果在這個時候腳踏紙灰的話，對於失去的老人無疑是特別不敬的事情。所以無論如何，都最好不要在剛剛燒完紙錢的時候就腳踏紙灰。需要等過了一段時間，燒下去的東西已經被祖先給接收到了，之後才可以處置這些紙灰，即使腳踏也沒有關係了。

　　忌回頭看

　　燒完紙後回家的時候，一定不要回頭看，即使有人叫你的名字也不要回頭看，因為叫你名字可能已經不存在這個世界上了，所以如果有人叫你千萬不要回頭，這樣可能會對自己不太好，所以燒完紙後回家就直接回去，不要亂看亂逛，以免招惹上什麼不好的東西。

　　忌熄滅

　　有的人把紙錢點找了，之後就不管了，其實這也是不太好的，因為燒紙錢需要一直看著火燒完，最好就是用棍子攪動紙錢讓其更好地燃燒。如果點著火之後就不管了，那紙錢很容易熄滅的。燒到了一半的紙錢就此熄滅的話，逝去的老人也接收不到，而且這還是付出不尊重逝去的老人的。