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基層單位召開作戰會議流程內容

基層單位召開作戰會議流程內容

  1、確定會議主題

  對於必須研討的會議,要圍繞主題組織會議。

  2、確定會議具體內容

  圍繞會議主題,要研究會議內容,包括會議分幾個議題等等。

  3、確定參會人員

  圍繞會議內容,確定出席人員、列席人員、支援人和記錄人。

  4、確定會議時間

  確定會議時間要首先徵求主要領導意見,其次是徵求其他人員時間。

  5、確定會議地點

  按照會議人數和時間,安排會議室。

  6、下發會議通知

  將以上內容按照通知撰寫格式,寫一個會議通知。

  7、會前準備

  按照時間,準備各項會議材料。

  8、召開會議

  會議一般由主持人主持,按照秩序發言,討論,記錄員做好記錄。

  9、結束會議

  會議結束後,要回收相關資料,恢復會議室,結算費用,並由相關人員形成會議紀要,安排工作跟蹤。

基層平安單位建立活動有哪些內容

  平安建設涉及的內容很多,重點抓好六方面的工作:

  1、積極預防和有效化解各種社會矛盾;

  2、依法打擊各類犯罪和敵對勢力的滲透破壞活動;

  3、大力加強社會治安防範工作;

  4、加強社會管理;

  5、加強社會治安綜合治理基層基礎工作;

  6、加強公民道德、法制宣傳教育和民主法制建設工作。

會議記錄內容怎麼寫

  1、第一步,首先是會議記錄的標題。一般就寫【會議記錄】四個字,黑體、二號字型,段前段後各空一行。四個字中間可以各空一格。

  2、第二步,填寫具體的會議時間、會議地點。一般為三號、仿宋。前面的會議時間、會議地點可以加粗。會議時間、地點一定要寫具體,最好時間能確定到幾時幾分。

  3、第三步,參加會議的人員。首先是主持人,記錄人,然後就是全體人參加會議的人員名單,一定要所有與會人員名單,一般情況下這種重要的會議記錄都是小會,所以參加人員不一定會很多。再後面就是缺席的應參加人員名單,這些都是寫具體,寫詳細。

  4、第四步,會議議題。無論是什麼會議,都有一個或多個會議主題。一般性重要會議都是審議某項工作,或者表決某項決定,所以會議的議題一定要寫清楚,寫明白,要具體、扼要。多個議題的要標好1、2、3、4。

  5、第五步,會議內容。這個就是整個會議記錄的具體體現。重點就在這會議內容上。記錄的時候一般就是簡明扼要,將具體的事情具體說清楚,一項一項寫具體,可能領導在講話的時候會展開說一些其他的事項,與這個決議無關的,可以不需要記錄。重點、重點、重點,重要的事情說三遍,一定要記錄會議內容的重點。

  6、會議的所有決議都表述過之後,一般主持人會讓其他與會人員進行發言。這些人發言的內容也是需要進行記錄的,無論是贊成的還是反對的,都需要進行記錄。記錄方法同第六步一樣,先寫發言人的姓名,然後在後面記錄下他發言的內容即可。

  7、最後是主持人的總結髮言,一般情況下總結髮言分為兩個部分,第一個部分是對之前發言同志的話進行簡要的總結,然後進行會議的議題表決。表決方式有多種,一般情況下采用舉手或者無記名投票的方式進行。一般表決前需要進行一次人數的清點,由記錄人或者主持人進行清點。表決的過程也需要進行實時清點。

  8、主持人總結髮言的第二部分。結果總結。表決結束之後,主持人需要對本次會議議題表決的結果進行總結、公示。具體內容如下。需要具體說出同意的、不同意的、棄權的具體人數。並說明此次表決的情況,是透過還是不透過。

  9、這個最後的,也是重中之重的,就是所有與會人員全部需要進行簽字認可。有可能會議時,會議記錄的正式文字還沒有出來,但也需要在會議記錄本上進行簽字確認,主要是確認表決結果。千萬不要會後進行補籤。一定要親筆簽名。


會議營銷標準會議流程

  1、與會確認:在會議舉行的前一天電話聯絡目標客戶,再次告知對方會議的具體時間地點和乘車路線。   2、門前迎接:在會議舉辦地點的門前迎接參會者,並組織參會者有序上樓或是電梯。   3、餐飲及時到位:人坐茶到,用餐時注意清潔和相關善後工作。   4、問卷調研:設計參會者關心的問題,瞭解其真實想法。   5、 ...

事業單位結構化面試流程是什麼

  1、面試報到抽籤,考生一般需要提前10至30分鐘到達指定地點報到,考試工作人員核對考生身份證和麵試通知書等相關證件。之後,考生抽籤確定分組和進場順序,有的地區是先抽分組籤,再抽順序籤,有的地區是一次抽取確定分組和順序;   2、候考考生抽籤完畢後進入候考區等待考試,考試未結束不許隨便離開,有考場工作人員監 ...

如何對基層單位開展績效考核工作

  對基層單位開展績效考核工作有一下三點:程式公平;標準公開;加強考核者的業務培訓,提高業務水平。   對基層單位開展績效考核工作具體方法 :   程式公平,所謂績效考核的程式公平,就是指在整個單位的績效考核過程中,應該科學、透明、公開的把整個考核的內容、流程向本單位的被考核人員公開,秉承公平辦事的原則讓整個 ...

上世紀的慕尼黑會議內容

  《慕尼黑協定》全稱為《關於捷克斯洛伐克割讓蘇臺德地區領土給德國的協定》,包括8條正文、1個附件和3項宣告。   主要內容包括:   捷將蘇臺德地區割讓給德國,德軍於1938年10月完成對上述地區和其他德意志族佔多數地區的佔領,這些地區存在的任何裝置必須完好地交給德國;對上述不能確定德意志族是否佔居民多數的 ...

求一份具體的會議流程安排

  1、確認會議議題、形式、會議議程。   2、確認會議時間、地點。   3、 確認會議出席人員,並通知到位。   4、 確認安排主席臺座位。   5、 確認會議檔案是否列印並下發。   6、 確認會議是否安排PPT放映。   7、 確認是否下發會議紀要。   8、 確認會議是否統一著裝。   9、 確認參會 ...

瓦窯堡會議內容和意義

  1、內容:會議透過《中央關於軍事戰略問題的決議》、《關於目前政治形勢與黨的任務決議》等決議案。27日,毛澤東根據會議精神,在黨的活動分子會議上作了《論反對日本帝國主義的策略》的報告。會議關於政治形勢的決議和毛澤東的報告,圓滿地解決了黨的政治路線問題。   2、意義:1.這次會議,是遵義會議後中共中央召開的 ...

事業單位綜合知識考什麼內容

  事業單位綜合知識測試有一般類綜合能力測試、教育類綜合能力測試、醫療類綜合能力測試、護理類綜合能力測試4大類。其中教育類綜合能力測試考試內容有公共基礎知識、數量關係、言語理解與表達、判斷推理、資料分析和教育類專業知識等六個部分(專業知識佔40%)。   一般類綜合能力測試:   (1)主要測查考生從事機關、 ...