如何做一個合理的規劃

　　1、確立自己的人生觀、價值觀和人生目標，人生規劃的目的就是要實現自己的人生目標，也是人生規劃的基礎和原則；

　　2、充分了解自己、分析自己。確定自己的性格特質與天賦；

　　3、詳細制定自己的人生規劃，最好是細化到各個年齡段；

　　4、發揮自己的優勢，以完善自己的素質和能力為自己制定的目標，向目標努力；

　　5、反饋調整，當發現自己的行動與規劃有偏差時，及時修正自己的計劃；

　　6、達成一個小目標後，向下一個目標進發，最終實現自己的最終目標。

　　作為員工，誰不想得到領導的青睞呢？被領導青睞的人意味著擁有比別人更多的機會，今天我們就來說說十二星座領導喜歡的員工是怎樣的，知彼知己才能百戰百勝哦。

　　白羊座

　　白羊是個精力充沛的星座，看他們平時的樣子就知道了。作為十二星座裡面的正能量小太陽，白羊總是激情滿滿、充滿活力。白羊座領導最喜歡的員工絕對是充滿活力和激情的，病懨懨的員工他們可不喜歡。

　　金牛座

　　金牛座的人向來都比較低調，他們最討厭的就是有了一點成就就高調告知全世界的人。在金牛座領導眼裡，低調的員工才是最好的員工。當然，光低調還不夠，你還得足夠努力哦。

　　雙子座

　　雙子最討厭古板的人了，這是21世紀，是最需要智慧的時代。對雙子來說，古板的人都是沒有大智慧的，真正有大智慧的人都是靈活、會變通的。所以雙子座領導最喜歡的當然是頭腦靈活的員工啦。

　　巨蟹座

　　對巨蟹來說，最優秀的並且也是最難找的員工就是懂事的員工。在職場這樣的地方，很多人都是隻顧著自己的利益，這是巨蟹最鄙夷的。只有那些把同事上司當作家人的員工才是最討巨蟹座領導喜歡的。

　　獅子座

　　獅子座領導簡直不要太多，畢竟他們是最具有領導能力的星座。獅子座領導喜歡的是大膽的員工，做事畏畏縮縮什麼的最討厭了。

　　處女座

　　處女本身就是個謙遜的星座，他們和金牛一樣都屬於悶聲發大財的型別，在處女眼裡那些做點事就邀功的人都是雷聲大雨點小。

　　天秤座

　　天秤是個交際能力非常強的星座，在他們眼裡一個有超強交際能力的員工是公司的財富。天秤其實不是很喜歡性格內向、缺乏交際能力的人，這樣的員工也得不到天秤座領導的青睞哦。

　　天蠍座

　　相信每個領導都不喜歡跳槽的員工，這種感覺完全就是被背叛。而對天蠍這個對“背叛”特別敏感的星座來說，他們是絕對不會喜歡對公司不忠誠的員工的。既然你決定在天蠍的手下辦事，就必須對天蠍忠誠！

　　射手座

　　射手是個樂觀的星座，如果射手當了領導，那麼他們最討厭的就是那些在困難面前太過悲觀的員工。在射手看來，樂觀是一切的源泉，他們希望自己的員工是樂觀的，而不是遇到問題的時候怨天怨地。

　　摩羯座

　　作為十二星座裡面公認的工作狂，摩羯最喜歡的當然是和自己一樣勤力上進的員工了。摩羯就是最典型的領導形象了，他們希望員工沒日沒夜幫他們幹活賺錢，不要有太多的怨言。

　　水瓶座

　　水瓶座的人向來腦洞清奇，他們不能接受太過老古董的員工。想要在這樣的時代出人頭地，水瓶認為有頭腦是必須的，所以想被水瓶座領導青睞，你就一定要有足夠跳躍的思維哦。

　　雙魚座

　　雙魚座領導對員工倒是沒有很多要求，畢竟這個星座的人向來也比較好說話。如果要說雙魚座領導最喜歡怎樣的員工，小編覺得就是能理解領導的員工啦。

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　　從傳統的家居風水來說，對住宅內部的基本要求就是寬敞、明亮、通風、整潔，而現在很多房子很難完全滿足，這就需要我們重新進行規劃佈局。

　　那麼，室內佈局如何合理規劃呢？一起隨小編來看看吧！

　　住宅內部環境如按私密性程度分，可分成私密性空間（臥室、書房、浴廁）和非私密性空間（廚房、餐廳、起居室、客廳）兩種；如按功能來分，可分成休憩環境（臥室等）、學習工作環境（書房等）、人際交往環境（起居室、客廳等）。休憩環境為“靜”的環境，交際環境為“動”的環境，學習環境為半靜半動環境。要求合理區劃，互不干擾。

　　住宅中心（“太極”）不得設浴廁、廚房，以防全宅都受到汙染。把主房（臥室、書房等）安排在日照通風較好而且冬暖夏涼的南邊或東南邊；把客廳、餐廳、廚房、浴廁安排在北邊和西北邊。如果有樓上樓下的，則把主房安排在樓上，把起居室、客廳安排在樓下。

　　考慮到廚房爐灶是宅內的主要空氣汙染源，廚房門窗不應與臥室門窗相向而開。若彼此互不相干，則臥室所受汙染程度最輕。如果住宅比較大，有許多房間可供選擇，當然可選最佳方位；如果是一家人共居斗室，也可小中求大，發揮人的主觀能動性，採取圍、隔、擋及活動式傢俱的組合變化來靈活多樣地區劃空間，做到一室多用。

　　所謂“圍”，就是利用帷幔、傢俱等，在一個居室的大空間中圍出另一個小空間，或者用象徵手法在聽、視覺方面按需要的空間位置予以遮擋，使人在感覺上別有洞天。所謂“隔”，就是用櫃、臺、屏風、綠化等手段，在大空間中劃分出不同功能的活動區域。所謂“擋”，就是用傢俱、膠木、摺頁門簾等，分隔出功能特點差異較大的活動區，但空間依然是相通的。