1、首先需要準備《工傷職工康復物件確認申請表》、有關住院的證明材料以及《變更老工傷人員支付待遇方式通知書》等相關材料;
2、用人單位、工傷職工或者其近親屬攜帶相關材料至當地人力資源與社會保障局綜合服務大廳進行申理;
3、材料符合要求並進行核對後,符合要求者接收進行辦理,不符合要求者現場告知材料問題並予以修改;
4、經參保地區勞動能力鑑定中心確認,工傷職工可在簽訂的工傷康復協議機構進行工傷康復。
1、首先需要準備《工傷職工康復物件確認申請表》、有關住院的證明材料以及《變更老工傷人員支付待遇方式通知書》等相關材料;
2、用人單位、工傷職工或者其近親屬攜帶相關材料至當地人力資源與社會保障局綜合服務大廳進行申理;
3、材料符合要求並進行核對後,符合要求者接收進行辦理,不符合要求者現場告知材料問題並予以修改;
4、經參保地區勞動能力鑑定中心確認,工傷職工可在簽訂的工傷康復協議機構進行工傷康復。
1、您好,時間有長有短,須根據具體情況而定。
2、發生工傷事故,用人單位應在30日內提出工傷認定申請,單位未按規定申請的,工傷職工或其近親屬可以在一年內申請工傷認定,治療終結後申請勞動能力(傷殘等級)鑑定,傷殘等級以鑑定結果為準。
3、工傷賠償專案包括:醫療費、住院伙食補助費及護理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘輔助器具費、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金及一次性傷殘就業補助金等。如協商索賠無果,可以申請勞動仲裁索賠。
申請工傷鑑定的材料有:
《工傷保險條例》第十八條:提出工傷認定申請應當提交下列材料:
(一)工傷認定申請表;
(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;
(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後,社會保險行政部門應當受理。