如何評價CBA著名裁判閆軍
如何評價CBA著名裁判閆軍
閆軍,四川大學體育學院副教授,國際級籃球裁判。曾執裁CUBA 、CUBS、WCBA、 CBA、四國賽等國內外大型籃球聯賽,四川資陽人。在從事裁判工作的同時還長期擔任四川大學男子籃球隊主教練,並率隊參加省、市級比賽多次,均取得優異成績,受到學校領導較高評價。
如何評價CBA裁判
CBA的裁判,身份不盡相同,主要來自於各地市體育局或者高校。換言之,他們都有本職工作,對他們而言,在CBA吹哨只能算是“兼職”。他們不像NBA的裁判,失去了裁判的工作,就意味著失業。即使沒有了CBA裁判這份兼職,他們的生活也不會受到太大影響。
正因為裁判不是籃協的人,也導致了籃協對他們的監管比較薄弱。畢竟,工資不是你發,保險不是你上,養老不是你管,人事關係不歸你管,裁判憑什麼聽你籃協的?這幾年,CBA的裁判問題愈發嚴重。每個賽季,籃協都會對裁判進行內部停賽,已達到警示他人的效果。在CBA這個江湖上,裁判這潭水非常深,俱樂部不敢得罪。因為,你只要得罪了其中一人,就等於得罪了一個利益團體。
如何評價cba遼寧奪冠
作為一個源源不斷向全國輸送體育人才的體育大省最終奪冠,眾望所歸。但該事件影響力如此之大,還有更深層次原因。受制於經濟發展以及其他各種因素影響,近年來主流媒體鮮有關於東北的正面報道。而遼寧也因為經濟資料造假更是被推上風口浪尖。地域歧視就更不用提了。而遼寧此次的奪冠,正是為這一切尋覓到了一個合適的發洩口。積壓在不少省內民眾心頭已久的負面情緒在一定程度上可以得到釋放。此次奪冠,不僅是體育層面,而是上升到了一個更高的維度。從賽後副市長在更衣室官味”很重的講話也可窺見一斑。冠軍獎盃給這座城市,這個省,甚至整個東北帶來的更多的是精神層面的東西,讓更多人看到了些許重振老工業基地的希冀。
如何評價CBA季後賽第一次迎來搶七大戰
6支球隊在常規賽結束後健康的進行著季後賽,遼寧、浙江、廣東、北京、江蘇、上海。而另外2支球隊則飽受傷病的困擾:深圳,山東。從季後賽第一輪開始,這兩支隊伍不斷有球員受到或輕或重的創傷。這其實是一個很奇怪的現象,因為深圳和山東兩支隊伍本質上實力差距還是挺大的,季後賽開始時都很健康,打法風格差距很大。進入季後賽 ...
如何評價CBA公司中籃聯北京體育有限公司的成立
該公司對推進CBA聯賽職業化改革提出訴求。中國籃協官方指出,中職聯公司雖然出發點是發展聯賽、啟用籃球市場,但是屬於俱樂部個人行為”中國籃協無權干涉”,併發布CBA聯賽管辦分離”改革辦法兩步走”。中職聯公司與中國籃協就聯賽改革進入談判的持久戰”。所謂兩步走”是指,中國籃協先把CBA聯賽的商務權授權給CBA公 ...
如何評價CBA四川隊奪冠
遼寧隊在這個賽季上一路勢如破竹,半決賽輕鬆擊敗廣東歌,總決賽又掌握主場優勢。看起來,遼寧隊的冠軍已經觸手可及。可中國有句古話說的好“驕兵必敗”。大賽在即,遼寧隊贏了半決賽就開始放鬆,甚至有新聞爆出遼寧集體隊員在總決賽前幾天集體去網咖打CS。這就好比一場戰爭,大敵當前,一個優秀的部隊,勝利的趨勢能達到90% ...
如何評價CBA的亞洲外援政策
CBA新賽季關於外援做了重新規定,在上賽季只有排名在19至20名的球隊可以選擇在雙外援外選擇一個亞洲外援,但一旦打進季後賽,也只能選擇雙外援上場,意思是若選擇亞洲外援,亞洲外援也當做普通外援,那麼就得捨棄另一位外援,上賽季的20名八一隊,他們堅持不用外援,而19名的四川隊也很早就決定不與哈達迪續約了,所以 ...
如何評價CBA聯賽推出選秀制度
CBA聯賽的選秀並不成功,中國籃球和美國籃球差距擺在那裡,透過高校產生新秀,很多無法適應CBA聯賽節奏,很多球隊都有自己的梯隊,這些體校出來的球員在能力上強於高校出來的球員,參加選秀的球員須未參加過CBA聯賽,且年滿18週歲,境內就讀的大學生,須參加過CUBA或大超聯賽,由所在學校體育部門和中國大學生體育 ...
如何評價CBA北京對廣東的比賽中罰球不回表
有停表計時和不停表計時。總的來說的話有三種時間方法,1四節10分鐘制 2上下半場20分鐘制 3四節12分鐘制(NBA規則,一般用得比較少)不停表計時就是:在比賽開始後,讓表一直走,不要停表,到一定的時間後節次結束。停表計時就是:比賽開始後,犯規,罰球,暫停,都要停表。累計時間到一定時間後,節次結束,因此這 ...
如何評價CBA球員不能穿贊助商以外品牌的球鞋這一規定
CBA公司釋出了一則通知,這則通知是關於新賽季兩位球員可以不穿聯賽指定贊助商用鞋,而穿著由自己代言的品牌球鞋,這相對於上賽季可是變化很大的一點。在上賽季聯賽揭幕戰,易建聯打了不久就離場,更有趣的是他將自己的球鞋脫下放在了場邊,這個舉動可是在賽後引起了球迷的熱議,此前易建聯一直是穿著耐克的球鞋,大家都知道籃 ...