如果去外地上班社保怎麼辦呢

　　社保可以辦理轉移、轉出和退保。

　　如果在外地單位工作，可以辦理轉移手續，由新單位續保，續保費用也是由新單位承擔。

　　可能需要根據異地的社保中心確認或者根據異地不同的政策辦理。

　　也可以轉由個人續保，從單位的賬戶轉移到自己的賬戶。如果是個人續保的話，只需要繳納養老金和醫療費用，基數以當地的平均工資為標準，比例不同地區有不同規定，可諮詢當地社保中心詳細瞭解。

　　到社保中心辦理社保的參保手續，需要提供個人身份證、異地工作證明、原單位出具的社保證明書。

　　去外地工作社保不轉移處理方法如下：

　　員工在外地工作，社保是可以申請轉移，也可以不轉移的，根據本人意願進行。但是社保不進行轉移的話，那麼不同地區繳納社保是不能進行累積，會影響員工以後享受相應保險待遇。

　　按照我國社保相關規定，男性參保人滿50週歲，女性參保人滿40週歲，不用立即辦轉移，等到達到法定退休年齡，再將養老保險關係和基金轉到待遇領取地。

　　對於經常變動工作地點，居住地尚不確定的人，社保的辦理有兩種策略，一種是在工作地分別辦理社保和公積金，幾年後一次性轉移合併，另一種是請求單位將錢以工資形式傳送到個人，自己到某個城市統一繳納或者委託第三方公司繳納。

　　城市信用社和農村信用社不一樣；中國城市居民集資建立的合作金融組織；其宗旨是透過信貸活動為城市集體企業、個體工商業戶以及城市居民提供資金服務；暫時沒用聽說城市信用社公開考試招聘；一般都是單獨招聘，招聘採取報名、資格審查、面試、試用、聘用的方式擇優錄取。