形成以醫者需求為中心的觀念。醫療服務物件不僅是患了疾病的病人，還應包括亞健康的人。醫療服務內容涉及到保健、諮詢等各個方面。醫院除了治療疾病，還包括滿足人的保健消費需求。轉變醫務工作者整體的觀念 。提供醫療服務方便、快捷、周到。亞健康狀態的人就醫時獲取的服務主要是：健康檢查、心理諮詢、康復、保健、療養、器官功能改善及生活質量的提高等。
形成以醫者需求為中心的觀念。醫療服務物件不僅是患了疾病的病人，還應包括亞健康的人。醫療服務內容涉及到保健、諮詢等各個方面。醫院除了治療疾病，還包括滿足人的保健消費需求。轉變醫務工作者整體的觀念 。提供醫療服務方便、快捷、周到。亞健康狀態的人就醫時獲取的服務主要是：健康檢查、心理諮詢、康復、保健、療養、器官功能改善及生活質量的提高等。
1、政治關懷：切實提高工人階級的社會地位，創造良好的社會環境企業要尊重職工的人格，尊重職工的勞動，保障職工的一切合法權利；
2、經濟扶助：要滿足職工的生存的需要，關心職工的疾苦，解決職工的困難，在一些企業裡，工人的合法權益得不到保障；
3、制度建設：依法維護職工的合法權益，切實體現企業人文關懷實現企業人本管理，切實保障法律賦予職工的合法權益，在經濟上要貫徹按勞分配原則，保障職工的物質利益；
4、人才培養：注重人才的培養和使用，以人為本全面提高職工素質職工素質的高低，直接影響企業的興衰，職工的個人全面發展需要經常的培訓，新技術的推廣和使用、提高勞動生產率、增強職工參與管理的能力，也需要經常性的培訓。
護士體現人文關懷的方法有：
1、樹立“以患者為本”的理念。 對患者要具備憐憫之心，要充滿著熱情和關愛，對病人的提問或正當或不正當的要求，要耐心細緻的做好解釋和服務，認真做好各方面工作，真正體現出護理工作者對病人的關心備至、體貼入微，使患者從心裡感到對護理工作人員的認可和感激。
2、加強業務學習，提高整體素質。要認真學習業務理論知識，學以致用，真正把知識運用到實踐中去，加強自身素質的培養，學會換位思考，真正體會到患者的疾苦。
3、愛崗敬業，激發熱情，樹立形象，加強思想教育，增強事業心和責任感。
4、構建舒適環境，提高護理水平。
5、尊重病患。把病人當作自己的家人一樣看待，不但要關心他們的生活，還要充分理解病患者，要保護患者的隱私，尊重他們的合法權利。