工會主席不用必須是黨員，具體任職條件是：1、政治立場堅定，熱愛工會工作；2、具有與履行職責相應的文化程度、法律法規和生產經營管理知識；3、作風民主，密切聯絡群眾，熱心為會員和職工服務；4、有較強的組織、協調能力。工會主席的工作內容有：1、負責公司工會管理工作，主持工會辦公室日常事務；2、負責編定工會工作規劃、重要檔案、報告、文章的起草和定稿工作；3、指導開展與工會相關的調查、問卷和課題研究；4、協助黨組織和行政領導中心任務的展開；5、審批年度工會活動方案及活動的計劃與預算。
工會主席不用必須是黨員，具體任職條件是：1、政治立場堅定，熱愛工會工作；2、具有與履行職責相應的文化程度、法律法規和生產經營管理知識；3、作風民主，密切聯絡群眾，熱心為會員和職工服務；4、有較強的組織、協調能力。工會主席的工作內容有：1、負責公司工會管理工作，主持工會辦公室日常事務；2、負責編定工會工作規劃、重要檔案、報告、文章的起草和定稿工作；3、指導開展與工會相關的調查、問卷和課題研究；4、協助黨組織和行政領導中心任務的展開；5、審批年度工會活動方案及活動的計劃與預算。
私企工會經費如果當地政策要求，就是必要要交的。
工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。
(1)會員按照中華全國總工會的規定交納的會費。
(2)工會舉辦的事業的收入。
(3)行政方面根據工會法的規定撥交的經費。
(4)各級政府和企業、事業單位行政的補助。
在基層工會，工會經費開支範圍包括群眾活動和事業方面、工會建設方面和工會行政工作方面，在縣以上工會，工會經費開支範圍還包括有國際活動方面和基本建設方面。另外，工會經費開支還包括基層工會上交經費和縣以上工會對下級工會補助支出兩個方面。各級工會代表大會選舉產生經費審查委員會，負責審査同級工會組織的經費收支和財產管理情況，向同級工會會員大會或代表大會負責並報告工作。
教師不用必須是黨員，教師的招聘條件是：1、熱愛教育事業；2、遵紀守法，品行端正；3、身體狀況良好，性格開朗，有親和力和責任心；4、掌握一定的資訊科技教學手段；5、具有教師資格證書。教師是向學生傳授某方面的課本知識和根據學生的發展實際及教育目標、要求，在特定的環境中採用特定的教學方法，透過特定的途徑來促進學生成長的人員。教師的義務有：1、對學生進行憲法基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育；2、關心、愛護全體學生，尊重學生人格；3、批評和抵制有害於學生健康成長的現象。