廣州市地稅局上班時間

　　8:30到12:00，14:00到17:30，中午不辦業務。

　　地方稅務局簡稱地稅，其性質是行政單位，地方稅務局實行中央、省、市、縣的垂直領導體制。1994年實行稅制改革時，將省以下原來的稅務局分設為國家稅務局和地方稅務局，個別地方地方稅務局與財政局合署辦公，稱為財稅局。省級地方稅務局受省級人民政府和國家稅務總局雙重領導，省級以下地方稅務局系統由省級地方稅務機關垂直領導。

　　週一至週五早上八點半隻中午十二點，下午兩點至五點半。

　　出入境管理辦事大廳介紹：

　　1、出入境是指一國公民經本國政府主管機關批准和前往國家或地區以及途經國家或地區的許可，持規定有效的證件和簽證，透過對外開放或指定的口岸從本國出境進入其他國家地區，或者從其他國家或地區返回本國境內。出入境的概念包括兩個方面。一是指一國公民經本國政府批准，持用合法證件出入本國國境；

　　2、是指外國人持用合法的證件，經一國政府批准入出該國國境。

　　職場上,每個人都有自己的工作,因為職位的不同,所需要的工作任務也就不同,工作量也不會相同,這樣看起來,其實很正常,可是,要是職位相同,工作量卻不同,是不是覺得很不公平呢?有的人是真的很忙,每天都有很多事情要做,可有些人,明明沒事做,卻在那裝忙,遇到這樣的人,對於真正忙碌的人來說就顯得真正忙碌的人的勞動力很廉價,接下來,小編就來告訴你,在我們的十二星座中,哪些星座上班時間總是在那假裝忙碌呢?

　　第五名:白羊座

　　調整方案:濫好人當不得,千萬別被周圍人當成“廉價勞動力”啊!

　　白羊座的人本來就熱心腸,哪怕是在職場上也不改這一本性。不管自己手頭是不是有未完成的工作,只要別人一招呼,白羊就會樂顛顛地跑過去搭把手。並不圖什麼實質上的好處,哪怕只是一聲“謝謝”對他們來說也已經足夠了。但正因為這樣的天真善良,白羊才會在職場上總是變成別人求助的理想物件。最要命的是,這種樂於助人的行為,不僅很少為白羊帶來好口碑或其他實質上的好處,反而容易讓他們成為某些人背後譏誚的物件。更糟的是,由於別人會養成“凡事找白羊就行”的習慣,所以白羊的閒暇時間將漸漸被各種原本與自己無關的瑣事淹沒。而他們自己通常難以發現這點,反而會為自己的“受歡迎”而滿意!所以,看到這篇文章的白羊座朋友們,趕快醒過來吧!不管是被別人當“槍”使,還是被當做廉價勞動力,這可都不是你份內的事情呀!

　　第四名:金牛座

　　調整方案:不確定未來目標,制定從短期到長期的各種計劃會是個好主意。

　　金牛座的人都很務實。不管外界傳來怎樣的干擾誘惑,他們想的永遠是“先把眼前的事做好”。這種心態本身沒錯,然而和巨蟹類似的是,金牛也屬於對未來缺乏長遠考慮的型別。只是與巨蟹不同,他們在細節上還是很有條理的,這種缺乏前瞻性進而導致工作欠規劃的情況,僅僅發生在多件工作的時間安排有衝突時。然而金牛為了維持自己一貫堅持的踏實態度,會在職場上刻意不停尋找各種力所能及的工作,好把自己的時間表塞得滿滿的。而“缺乏規劃”和“超額運轉”的衝突,勢必為金牛帶來隨時都忙得團團轉的局面。對此我們的建議是,不妨認真規劃一下自己的職場生涯,選擇最適合自己發展的方向,然後集中向著那個目標努力。要知道,貪多嚼不爛,把自己的、別人的工作全一把抓在手,結果反而哪件都幹得不盡如人意。

　　第三名:巨蟹座

　　調整方案:學會對工作優先順序進行管理,並用統籌的方式減免無效的重複勞動。

　　雖然總在感嘆自己是“勞碌命”,但巨蟹座的人對於忙碌的生活狀態,其實不僅不反感,反而有種“樂在其中”的感覺。說實在的,這個星座的人都特別善良,又往往比較勤勞,所以任勞任怨的他們並不會覺得忙一點有什麼不好。相反,那種充實感恰恰是他們所追求的。因此,哪怕忙得四腳朝天,巨蟹也只會一邊在嘴上抱怨幾句,一邊緊趕慢趕地工作,而不會去思考其中有什麼不對的地方。但通常比較感性的巨蟹,在計劃性和縝密性方面總是略欠一籌。他們往往會按照自己的喜好排列工作順序,而非根據實際情況制定最合理、最節省時間和效率的工作計劃。如果在動手之前先作個簡單的規劃,相信巨蟹的工作就會避免一團亂麻的局面,變得更有條理,也更具整體性。假如培養起這樣的工作習慣,那麼不僅可以讓巨蟹告別“無事忙”的綽號,還能提升工作效率,何樂而不為?

　　第二名:獅子座

　　調整方案:如實表現,避免浮誇,這樣的你,在同事眼中才會更真實可愛。

　　獅子座的人同樣喜歡(並且需要)受到來自他人的認可。此外,為了給自己積極良好的心理暗示,他們也需要確保自己總是處於“忙碌”的狀態,這樣才能讓他們覺得自己是有用的——肩負著繁重工作的自己,隨時忙得團團轉,連走開倒杯水的時間都沒有,可見如果沒了自己,公司的運轉說不定都要出問題咧!沒錯,這就是獅子督促自己隨時保持忙碌狀態時,潛意識中對自己說的話。而由於這樣的心態,他們在平時也會表現得特別高調,喜歡對自己的工作及已作出的成績誇誇其談,顯得就好像只有他們勞苦功高,對得起每月領到的那份工資一樣。無疑,這樣的做法也和雙子一樣,容易招來其他同事不滿。並且獅子座還有個喜歡給別人下命令的習慣,所以往往是他們忙了,手底下的人也別想閒著。有鑑於此,可想而知平時他們生活在怎樣的積怨!還是儘快走下神壇,當個低調且謙虛的“螺絲釘”吧。

　　第一名:雙子座

　　調整方案:放鬆點,勿表現得太積極,否則你會為周圍人帶來無形的壓力。

　　雙子座的人天性好動,也喜歡和他人作比較。他們受不了別人忙碌時自己卻無事可做,同樣,假如別人都在聊天摸魚,自己卻忙得不可開交,這也會讓他們擁有滿滿的成就感。所以雙子經常會在這種心態的驅使下,在職場上到處找活幹。如果有重要的工作固然好,假如沒有,他們則會想方設法地從他人手中“要”來一些工作,用“願意幫忙”的理由堵別人的嘴,卻不管別人的臉色是不是已經變得很難看。須知,在職場上總有些潛規則是我們必須遵守的,給人幫忙固然是好事,但若被誤認為是想要爭功、借奪別人工作的方式來表現自己的能力,就是職場大忌了。此外,就算不存在這方面的顧慮,如果表現得太過勤勉,也會讓其他人側目——雙子一個人帶快了所有人的工作節奏,就會讓其他人顯得好像在偷懶一樣。長此以往,雙子的人際關係怎麼可能不出現問題呢?所以最好的做法還是低調一些,千萬不要把自己打扮成“勞模”,免得招人嫉恨!