1、機場消防主要是在飛機起降時現場執勤，或緊急意外情況時現場處置（這種可能性極小的）
2、其他時間，主要是訓練（消防的各種訓練專案，車輛裝備操作使用，體能，滅火技能等）
3、部分人員還兼職做機場的防火檢查之類的
4、相對來說，是一個比較輕鬆的活兒，因為機場的火災並不多見。麻煩的是，要保證執勤在位，不可能隨便外出的，自由或受到一定程度限制。住宿是集體宿舍，條件應該還是不錯的。
是屬於航空公司的地勤。還是機場的地勤。二者性質不一樣。待遇更不一樣。但這工作比較穩定。不會隨意開除人。而且有保障。比如保險。在現在這形式下。有一份穩定的工作是很重要的。
解析紫微心理——女人找個好老公還是找個好工作?
在當今物質需求超過精神需求的背景下，在求職過程不順利的情況下，年輕女孩會本能的希望有個能力強、條件好的老公，可以至少少奮鬥十幾年。中年女士，感情成熟，雖沒有年輕的資本，但同樣希望有個能力強、條件好的老公。
近期某大學校園，作統計和評論，接受“白毛女能嫁給黃世仁”觀點的，佔女生校園1/4，看似不正常，其實符合現實主義，更有些偏執女，認定能將“黃世仁”嚴加管理並改造成為“活雷鋒”...，站在當事人的立場，這型別女士會認為自己是對的，自然會堅定自己信念，醜小丫變成天鵝也是有的，應該尊重自我選擇。同時也要知道，為了愛情而結婚的，在共同努力致富的過程中，體會和感受到的幸福增量，會遠超直接嫁給多金男。
“男女平等”除了人格平等外，其餘的都像是空話，在競爭社會中，男女並不平等，而貧富差距也是不平等。佛家講的眾生平等，那是說在人死以後。人活著是不斷的完善自己，因為內在的需求而表現出外在的行為。以相對論來說，有些型別女人，是可以找到多金而忠誠的丈夫，只是在統計上微乎其微。而找到多金而花心的丈夫，卻是有一定的比例，因為找到的“優質好老公”不僅是您的幸福，也是她人的鐘情，無論男人是主動還是被動邀請，生活總是有些瑕疵。以宿命論來說，人的富貴貧賤、與發展模式是註定的。
在中國紫微斗數中，命宮和夫妻宮，在人出生的時候已經固定出垂象，經由宮位四化推演和星移斗轉，是可以推算出很精細的婚姻和財富運勢。作為周易的精髓，其理論和應用價值，不因為時代的變化而落伍，而是解釋自然的執行規律，只是作為人，很難去感受天機。人是可以作主很多事情，但仍是有很多範疇不能掌控，如同人在舟中、舟在水行。
陰陽本同體，紫微星盤中，人自己命宮，就是夫妻的福德宮，其解釋為：您的性情和舉止，就是另一半的思想狀況和福份，想獲得另一半有良好的愛好和生活習慣，那麼，必須先從自我修養心性做起，自己有了優良的行為，家庭就有了向心力。另一個角度，遷移宮是自己的外在表現，也是夫妻的行事風格，如果女士的人緣關係很糟糕，那麼難受到老公信任，也會遭遇老公的不合理對待，那幸福的緣分是較短的過程。當然還有非常多的理論...不在逐一介紹。
因被需要而感覺愛，因不被需要感覺不愛了。即使愛，也要扳手擰緊一個螺母用力要適度，用力過大螺母會嚕扣了，愛火燙傷男人。在“捆綁遊戲”中，往往是“不甘寂寞綜合症”而起因的愛或不愛，也是因為愛，加上了附加條件，而使得愛不單純，只是在愛情立場下，越單純才越幸福。
另一種解釋，“女人找個好工作、還是找個好老公”，如果女人能擔當的起，那麼，“找個好老公，就是找到個好工作”因為，成功男人的背後，一定會有一個支撐，這個支撐點，是來自女人的支援，在生活家務上的照顧、在工作上的建議、在精神上的溝通、在生理上滿足，這些具體工作，足夠女人忙活一輩子，遠比50歲就退休的工作還要累!
我們應對自己的弱點很清楚，所信任的人，應該是能夠剋制我們弱點的。人不是無意識的選擇，而是有意識來選擇，用有意識取代無意識。無論怎麼想，關鍵的抉擇是由“價值觀”“人生觀”來體現。女人找老公，是用自己的真心換取真心，找到一個讓自己“信任”的人，而不是找自己“依賴”的人。
車管所是個好單位，車輛管理所是一個公安系統的直屬機構。屬於公安機關（國家機關)，具體講是公安機關交巡警部門下屬的一個單位。屬於國有體制單位。
車輛管理部門的正式人員都是警察和公務員。由於汽車管理部門的複雜性，許多不是警察的僱員被僱用。他們可以是助理警察或臨時工。這些人屬於員工，他們不在乎員工，他們被當作工廠和公司的員工對待。
車管部門負責機動車駕駛證的申領、換髮、稽核、駕駛檔案管理。負責機動車號牌的登記、轉讓、變更、檢驗、發放以及機動車檔案管理。