發件箱和已傳送郵件的區別如下：
1、“發件箱”僅在郵件等待發送時才會出現，例如當離線工作或發件伺服器不可用時。“發件箱”會一直顯示，直到郵件已傳送。
2、“已發郵件”包含已經成功傳送的郵件。可以在“已發郵件”中檢視到之前已經發送成功的郵件。
電子郵件是-種用電子手段提供資訊交換的通訊方式，是網際網路應用最廣的服務。透過網路的電子郵件系統，使用者可以以非常低廉的價格（不管傳送到哪裡，都只需負擔網費）、非常快速的方式（幾秒鐘之內可以傳送到世界上任何指定的目的地），與世界上任何一個角落的網路使用者聯絡。電子郵件可以是文字、影象、聲音等多種形式。同時，使用者可以得到大量免費的新聞、專題郵件，並實現輕鬆的資訊搜尋。電子郵件的存在極大地方便了人與人之間的溝通與交流，促進了社會的發展。
1、已查收和已查閱是對簡歷投遞後兩種狀態的描述，已查收是指你的簡歷已經被所投遞的公司收下了，僅僅代表該公司接收到了你的工作申請，但是暫時還沒有人閱覽你的簡歷。
2、而已查閱不僅僅是代表公司收到了你的簡歷、接收到了你的工作申請，並且公司也已經對你的簡歷進行了詳細的閱覽。可以說在投放簡歷申請工作的過程中，已查收是第二步，已查閱就是第三步。
1、已查收是整個工作申請流程中的第二部，而已查閱是整個工作申請流程中的第三部。
2、已查收僅表明HR收到了工作申請，而已查閱不僅表明HR收到了工作申請，還閱覽了簡歷詳細情況。
3、“前程無憂”(Nasdaq: JOBS)是國內一個集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構，創始人為甄榮輝。它集合了傳統媒體、網路媒體及先進的資訊科技，加上一支經驗豐富的專業顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的全方位專業人力資源服務，現在全國25個城市設有服務機構。2004年9月，前程無憂成為第一個在美國納斯達克上市的中國人力資源服務企業，是中國最具影響力的人力資源服務供應商之一。
4、前程無憂成立於1999年，是一家網路招聘服務提供商，網站目標有兩大部分：致力於為積極進取的白領階層和專業人士提供更好的職業發展機會。同時，網站致力於為企業搜尋、招募到最優秀的人才。
5、提供報紙招聘、網路招聘、招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的人力資源服務，最初全國包括香港在內的26個城市設有服務機構，至今已經增加至104個城市。