碧桂園集團的企業文化

　　企業文化如下：

　　1、企業使命：希望社會因碧桂園的存在而變得更加美好。

　　2、價值觀：做有良心、有社會責任感的陽光企業。

　　3、企業精神：對人好，對社會好。

　　4、服務理念：給大家一個五星級的家。

　　5、質量方針：過程精品，人居典範。

　　6、人才理念：以德為本，德才兼備;不拘一格，能者居上。

　　7、戰略願景：創造百年精典企業。

　　兩者各有千秋。

　　恆大，實施精品戰略，嚴格執行全過程精品標準。對於所有專案，恆大內部均由規劃設計研究院，營銷團隊，地區公司三大團隊分別進行獨立市場調研，並透過與中國最專業的地產調研機構合作，確保恆大的產品定位準確，產品結構科學合理，能最大程度被市場接受。

　　碧桂園，一條龍式的房地產開發模式，從前期策劃，規劃設計，園林綠化，戶型配置到售前售後服務，每一環節都配備快速反應的精英團隊，以專業精神和嚴格的質量監控，執著追求卓越的品質，成功地獲得了高品質與高速度的雙贏。同時有人性化的星級服務。

　　1、因為現在大家大多都是上班族，過著朝九晚五的生活，時不時還要加個班，除了工作，還有小孩等等帶來各種生活問題，沒有時間親力親為去裝修，整個兒找公司包了全套又嫌太貴，完了到頭來沒辦法還是把自己硬生生逼成一個個裝修達人，精通各種裝修技巧，忙得焦頭爛額，各種風格還不搭，設計的佈局還不合理，最後其實也沒有比精裝來得更加方便、實在。

　　2、而且現在很多開發商設計出的精裝風格也會比較時尚、新潮，不會說有多老土，應該是大部分的業主能夠看得上的，拿到房子之後軟裝上再稍加改造就可以了。