社保和五險一金的區別有什麼

　　1、向保險公司提出申請，向自己所參保的保險公司提出書面的申請，這樣保險公司會排出專人進行受理；

　　2、提交相關資料，只要是保險公司受理以後，便會要求客戶提供相關的證明材料，比如說身份證、保單原件和證明材料以及存摺賬戶一個，然後等待保險公司工作人員的稽核；

　　3、強制確定，保險公司稽核同過以後，會計算出退保金額，車主可以同自己的測算進行對比確認，無誤後，自己簽字確認以後，就可以坐等退保了。

　　1、概念不同：社保是社會保險的簡稱，是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金。

　　2、範圍不同：社會保險僅僅包含養老保險等五個險種，但五險一金還包含住房公積金。即五險一金包含社保。

　　3、內容不同：社保不包含五險一金，但五險一金包含社保。根據我國相關條例規定，單位必須按照規定按時足額的為員工繳存五險一金。

　　社保和五險一金不一樣。

　　社保，是國家透過立法，在參保公民遭遇年老、疾病、生育、工傷、失業等風險時，能夠給予物質幫助、減少經濟損失、保障基本生活的社會保障制度。

　　它包含了“五險”：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險。

　　而“一金”，指的是住房公積金。

　　它們具體是指：

　　養老保險：是國家為了保障老年人有錢生活而建立的一種社會保障制度。只要我們在退休前累計繳納滿15年，就可以在退休後，每月領取到一筆退休金直至身故。

　　醫療保險：就是我們生病時，可以報銷我們去醫院的門診費，以及一定比例的住院產生的住院、醫療費的保險。

　　生育保險：是國家給準備生小孩的女性，提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度。

　　工傷保險：顧名思義，就是當我們在工作期間和工作地點，受到工傷或患職業病甚至身故時，能夠給予我們或家人補償的保險。

　　失業保險：保證我們因公司破產或被解僱等原因失業後，能從社會上獲得失業金、專業訓練、職業介紹，保證自己還能有錢生活且能再次就業的社會保障制度。