社保轉移需要哪些材料

　　1、帶上最基本的材料在轉出地填表，列印繳費記錄等憑證並申請社保轉移手續。

　　2、再到新就業地社保機構申請接續關係，新就業地社保機構在15個工作日內稽核是否符合條件。

　　3、不要頻繁的社保轉移，有穩定的退休地後再辦理社保轉移，不要轉移去待遇不好且交費高的地區。

　　社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因，造成損失的人口提供收入，或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要專案包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

　　1、如果轉出，則必須使用僱主的社會保障經理一式兩份攜帶“北京市社會保險參保人員減免表”，“基本養老保險，基本醫療保險關係跨省轉移申請表”。一式三份，醫療保險五份保險和一份企業要約檔案，被保險人的身份證副本，參加失業保險的參保人基本表或失業保險增加表。

　　2、處理社會保險關係轉移的程式在社會保障業務中稱為“轉移”。轉移是最常見的社會保障變更程式。簡而言之，轉移是指僱員出於各種原因離開僱主後，僱主立即向保險所在地的縣(縣)的社會保障機構報告，並處理停止支付保險金的手續。該單位的社會保險費。

　　養老保險轉移所需材料：

　　1、繳費職工戶口簿、身份證原件及影印件

　　2、繳費職工委託他人代為辦理的，請提供委託書及代辦人的身份證原件及影印件

　　3、《職工養老保險手冊》

　　4、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關資訊需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》

　　5、解除(終止)勞動關係證明書、調動手續原件及影印件。