1、第一階段:歐洲全盛時期,膠皮發明,球有了旋轉。
2、第二階段:優勢轉向亞洲,上旋為主導,以日本長抽打法為代表，海綿出現。
3、第三階段:中國直板近臺快攻。
4、第四階段:歐洲復興--歐亞對抗。
5、第五階段:進入奧運會時期,歐亞對抗更加激烈。
嬰幼兒少年，青少年，青年，中年，老年。
生命的內涵是指在宇宙發展變化過程中自然出現的存在一定的自我生長、繁衍、感覺、意識、意志、進化、互動等豐富可能的一類現象，其外也可以包括生化反應產生的能夠自我複製的氨基酸結構，以及真菌、細菌、植物、動物，就未來的發展可能而言，人工製造或者促成的機器複雜到一定程度，具備了某種符合生命內涵的基本屬性的現象也將可能納入生命的範疇，包括人機混合體，純自由意志人工智慧機器人等。
第一階段：潛在的衝突，指基於衝突個體間並存的相互依賴性與不相容性，衝突產生的條件逐漸趨於成熟。
第二階段：可覺察的衝突，一個或更多的團隊感覺到所處環境中並存的不相容性與相互依賴性。
第三階段：可感知的衝突，透過關注衝突問題，設計衝突管理策略，衝突各方開始使個人感受到衝突。
第四階段：衝突外化，衝突透過傳播發生。解決衝突的各種策略手段的運用，會導致互動緊張期與緩和期的交替。
第五階段：衝突後果，衝突對個人、他們的關係以及組織都會產生長期或短期的影響。
月食的過程分為初虧、食既、食甚、生光、復圓五個階段；
1、初虧：標誌月食開始；月球由東緣慢慢進入地影，月球與地球本影第一次外切；
2、食既：月球進入地球本影，並與本影第一次內切；月球剛好全部進入地球本影內；
3、食甚：月圓面中心與地球本影中心最接近的瞬間，此時前後月球表面呈紅銅色或暗紅色；
...
團隊發展的五個階段：一、成立期：員工能力低，對管理者權威依賴。二、動盪期：期望與現實差距大，員工士氣低。三、穩定期：團隊衝突和派系出現。四、高效期：管理者自滿情緒蔓延。五、轉變期：團隊缺乏共同的目標。
規範期。在規範期，領導者首先要規範大家的思想，即統一價值觀。規範性問題關係到企業的長期發展。
組 ...
維吾爾族人從提親到結婚一般要經過如下幾個階段：
1、選親
男方家長從親戚朋友、鄰里或從別處為兒子物色姑娘，選中以後，就透過別人告訴兒子，徵求兒子的意見；兒子也可自己物色物件，但須經父母同意。
2、接親
姑娘一經選定，由家長出面拜託親戚朋友中的兩名中年男子到女方提議結親，經女方家長同意，才可 ...
漢字的演變，主要就是夏商時期的甲骨文，鑄刻在青銅器上的金文，後來發展到秦代的小篆，然後從秦代的小篆又發展為西漢到三國之間的隸書。從三國到晉朝到南北朝，是楷書行書逐漸發展並輝煌的時期。 ...
早期：由於痴呆症是逐步發病，其早期常常被忽略。常見症狀包括：健忘，失去時間感，在熟悉的地方迷路，沒有時間概念，在做決定和處理個人錢財方面有困難，做複雜的家務有困難。情緒和行為可能變得更被動，缺乏動力，對活動和興趣愛好失去興趣；可能表現出心境改變，包括抑鬱和焦慮；可能偶爾會超乎尋常地生氣或很有攻擊性。
...
火災燃燒的五個階段：初起階段、發展階段、猛烈階段、下降階段、熄滅階段。
初起階段：燃燒範圍不大，建築物本身尚未燃燒，燃燒僅限於初始起火點附近。
發展階段：火災範圍迅速擴大，除室內可燃物、傢俱等捲入燃燒外，建築物的可燃裝修由區域性燃燒迅速擴大。
猛烈階段：房間內所有可燃物都在猛烈燃燒，房間內溫度 ...
1、第一層功夫：“一陰九陽”，剛多柔少，陰陽很不平衡，適應不了技擊。
2、第二層功夫：“二陰八陽”，不管進攻和走化都是勉強的，往往先下手為強，後下手遭殃。
3、第三層功夫：“三陰七陽”，雖然內氣貫通，動作比較協調，但氣還比較薄弱，動作協調不夠穩固。
4、第四層功夫：“四陰六陽”，內勁已十分充足 ...