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簡述企業的利害關係人及其關注點

簡述企業的利害關係人及其關注點

  利害關係人是指與爭議的法律關係或某一事件、事實或人有權利義務關係的人。

  利害關係人不僅出現在行政法中,在民、商、經濟法中都有。

  如關於民法的宣告失蹤,利害關係人就是指與失蹤人有人身關係或財產關係的人,如父母,配偶,近親屬,債權人,債務人。

  權利人就是享有該項權利的人,擁有某項權利可以作為或不作為者。比如享有申訴權的的人就稱為申訴權的權利人。依法享有房屋所有權和該房屋佔用範圍內的土地使用權、房地產他項權利的法人、其他組織和自然人,就是房屋權利人。

簡述企業戰略目標及其組成

  企業戰略目標:是企業使命和宗旨的具體化和定量化,是企業奮鬥綱領,是衡量企業一切工作是否實現其企業使命的標準,是企業經營戰略的核心。

  1、市場方面的目標:應表明本公司希望達到的市場佔有率或在競爭中達到的地位。

  2、技術改進和發展方面的目標:對改進和發展新產品,提供新型服務內容的認知及措施。

  3、提高生產力方面的目標:有效的衡量原材料的利用,最大限度的提高產品的數量和質量。

  4、物資和金融資源方面的目標:獲得物質和金融資源的渠道及其有效的利用。

  5、利潤方面的目標:用一個或幾個經濟目標表明希望達到的利潤率。

  6、人力資源方面的目標:人力資源的獲得、培訓和發展,管理人員的培養及其個人才能的發揮。

  7、職工積極性發揮方面的目標:對職工激勵,報酬等措施。

  8、社會責任方面的目標:注意公司對社會產生的影響。

簡述審計的三方關係人及其關係

  三方關係人包括註冊會計師、被審計單位管理層和財務報表的預期使用者。 三方之間的關係是,註冊會計師對由被審計單位管理層負責的財務報表發表審計意見,以增強除管理層之外的預期使用者對財務報表的信任程度。


簡述企業管理的一般原理及其內容

  企業的使命就是贏利。企業管理的一般原理就是透過對組織和資源的管理,使企業利潤最大化。   1、資源利用最大化:市場與資源的匹配管理和人員執行力管理,以確保資源利用最大化。資源包含人力資源,裝置資源等。   2、企業成本最小化:從產品設計、生產、採購、庫存、運輸、包裝、外協等環節,所有影響成本的因素得以控制 ...

宣告失蹤的利害關係人有哪些

  申請宣告失蹤的利害關係人,包括被申請宣告失蹤人的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女以及其他與被申請人有民事權利義務關係的人。   未成年子女不具有民事行為能力,不可能去申請的。   其中配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹為近親屬範圍人員。   宣告失蹤和死亡的利害關係人還受到順序的 ...

簡述企業文化建設內涵的四個要點

  1、企業文化是普遍存在的,有企業的地地方就有企業文化,社會文化與企業文化是一種互相交融,互相制約,共同發展的對立統一關係。   2、它是一種綜合性的個體文化,是一種硬管理與軟約束的有機統一,硬表現為對規章制度的建立,對文化環境的建立,軟表現在重視創造風氣,樹立企業精神,培育組織成員的價值觀念,加強成員間的 ...

簡述霍桑實驗及其主要成果

  霍桑實驗是1924至1932年以哈佛大學教授梅奧為首的一批學者在美國芝加哥西方電氣公司所屬的霍桑工廠進行的一系列實驗的總稱。研究者預先設想,在一定範圍內,生產效率會隨照明強度的增加而增加,但實驗結果表明,不論增加或減少照明強度都可以提高效率。隨後,研究者又試驗不同的工資報酬、福利條件、工作與休息的時間比率 ...

簡述氣孔的型別及其特徵

  氣孔分類:金屬中的氣孔按氣體來源不同可分為:析出性氣孔、侵入性氣孔和反應性氣孔。   1、析出性氣孔的特徵:析出性氣孔通常分佈在鑄件的整個斷面或某一區域性區域,尤其在冒口附近和熱節等溫度較高的區域分佈比較密集。氣孔形狀有團球形、裂紋多角形、斷續裂紋狀或混合型。當金屬含氣量較少時,呈裂紋狀;而含氣量較多時, ...

簡述企業利潤或虧損的構成

  1、主營業務稅金及附加、投資收益、營業外支出、管理費用、營業費用、所得稅構成企業的利潤減少,就是虧損,餘額就是企業的利潤、補貼收入;   2、如果是負數企業的主營業務收入:增加減去減少等於利潤,財務費用,主營業務成本、營業外收入構成利潤的增加。 ...

簡述企業分析市場營銷環境的意義

  意義:   1、企業的營銷環境對營銷管理職能來說是外部因素,但對營銷管理的能力,對開展和保持與目標顧客之間 的成功交易卻有著重大的影響;   2、營銷環境的目的,在於尋求營銷機會和避免環境威脅;   3、營銷管理應密切注意市場環境的變化和策略的配合;   4、企業市場營銷環境包含的內容既廣泛複雜,同時又表 ...