1、作為職場新人，八卦是不可以的。沒有公司會喜歡八卦的人，更沒有上司會喜歡八卦的人。
2、作為職場新人，在工作時間幹別的是不可以的，即便你有較長的空閒時間，領導看到你幹別的，也會不開心。
3、作為職場新人，不要對周圍的同事發脾氣。因為你剛剛進入公司，公司的人際關係什麼的你都不是很清楚，所以，要想以後發展相對順暢些，還是不要對周圍的同事發脾氣。
4、作為職場新人，不要偷懶且推脫領導安排的任務。剛剛步入職場，自然是要多鍛鍊自己的，作為職場新人，一定不能偷懶，如果領導有工作任務安排，要積極完成。
5、作為職場新人，不要隨意評價周圍的老資格同事。剛剛進入職場，隨意評價周圍的同事容易招惹是非。
總而言之，凡事三思而後行，不可任性為之，做好一個職場新人該做的，在適應中提升自己的能力，路自然就會越走越順！
1、要有學習的心態。可能在工作之前，不少的求職者在校園裡都有不錯的成績，是大家眼裡非常優秀的人，但是工作之後畢竟又換了一個環境，之前的成績也變得不那麼重要了，職場新人要放低自己的心態，努力向職場裡比較有經驗的工作者學習，不斷提升自己的能力。
2、有時間觀念。在大學裡，可能很多的人都沒有時間觀念，或者說是時間觀念不強，但是老師並不會管的太嚴，對於學生來說也不會導致什麼很壞的結果。可是一旦到了職場裡面，就一定要注重自己的時間觀念，每天的上下班和開會時間都要了然於胸，不然對自己的工作前途帶來的將會是毀滅性的打擊。
3、待人要有禮貌。在職場裡面，形形色色的人都有，但是無論面對誰，都要有禮貌，每天見面的時候，招呼還是要打的，對他人有禮貌也可以得到他人同等的尊重，同事也會覺得你好相處，在工作中也可能會時不時的給予一些幫助。
當然職場新人需要學會的東西還不止這些，更重要的是需要不斷提升自己的能力，增強自己在職場中的競爭力，這樣才能夠給公司或者企業帶來更高的效益，上級領導才會更加重用這樣的職場新人。
1、有時間觀念。在大學裡，可能很多的人都沒有時間觀念，或者說是時間觀念不強，但是老師並不會管的太嚴，對於學生來說也不會導致什麼很壞的結果。可是一旦到了職場裡面，就一定要注重自己的時間觀念，每天的上下班和開會時間都要了然於胸，不然對自己的工作前途帶來的將會是毀滅性的打擊。
2、要有學習的心態。可能在工作之前，不少的求職者在校園裡都有不錯的成績，是大家眼裡非常優秀的人，但是工作之後畢竟又換了一個環境，之前的成績也變得不那麼重要了，職場新人要放低自己的心態，努力向職場裡比較有經驗的工作者學習，不斷提升自己的能力。
3、待人要有禮貌。在職場裡面，形形色色的人都有，但是無論面對誰，都要有禮貌，每天見面的時候，招呼還是要打的，對他人有禮貌也可以得到他人同等的尊重，同事也會覺得你好相處，在工作中也可能會時不時的給予一些幫助。
當然職場新人需要學會的東西還不止這些，更重要的是需要不斷提升自己的能力，增強自己在職場中的競爭力，這樣才能夠給公司或者企業帶來更高的效益，上級領導才會更加重用這樣的職場新人。