跪求大學畢業生檔案存放問題

　　以下為大學畢業生檔案存放的三種方式：

　　1、把檔案轉至生源地，由所在地級市的人事局接收：

　　此方式適合準備在生源地範圍內就業的畢業生和暫時不想就業的畢業生，優點是畢業生在生源地就業後辦理手續簡單方便，缺點是畢業生若兩年內離開生源地就業需重新辦理改派手續；

　　2、把檔案留在學校：

　　此方式適合有就業意願但尚未就業的畢業生，優點是學校誠信度較高且代為保管戶口關係和檔案不收取額外費用，缺點是畢業生檔案留校只是延長了擇業期但與學校沒有人事隸屬關係，學校不能出具涉及人事關係的證明；

　　3、把檔案轉至就業代理或人才交流中心：

　　此方式適合比較適合創業或靈活就業的畢業生，優點是易於畢業生解決一些實際問題，缺點是由於畢業生與指導中心交流相對少容易造成資訊不暢。

　　大學畢業生檔案一般存放在：1、就業單位2、戶籍所在地的人才交流中心管理3、存放在學校替畢業生保管

　　1、就業單位

　　可以問一下你工作的單位是否可以接受你的檔案，如果可以就把自己的檔案和戶口轉到接收單位即可。

　　2、戶籍所在地的人才交流中心管理

　　人才交流中心接收畢業生個人檔案需要持有學校和教育部門發放的`報到證到當地的人才交流中心報到並存放個人檔案。

　　3、存放在學校替畢業生保管

　　但是學校保管的檔案是有時間限制的，一般是畢業後的兩年以內，也就是說學校為你保管兩年的檔案，如果還是沒有找到接收你的個人檔案的地點就要被打回原籍了。

　　畢業生畢業後，在其學籍檔案中放入該畢業生的報到證，然後由學校將檔案轉交畢業生就業單位的人事部門或委託的人才交流機構，這份檔案才轉成人事檔案（這期間檔案在工作單位或者人才交流中心或者掛靠在代理託管機構）。

　　如果畢業生畢業後未辦理相關手續，那麼在一年派遣期後（211工程學校是兩年），其學籍檔案過期，將被打回原籍，進入勞動局，轉變為工人檔案（這期間檔案在勞動局）。

　　擴充套件資料：

　　一些高校畢業生在將檔案存放至人才中心後，誤以為檔案會“自行生長”，對其不聞不問；還有部分畢業生工作飄忽不定，將檔案留在自己或親朋好友的手上，用的時候可以隨時拿出來。這兩大誤區對畢業生造成的一個最大影響是：由於檔案一直停留在畢業時的狀態，將直接影響畢業生重新擇業後的轉正定級和工齡計算。

　　一般來說，非國有單位的職工，只有透過人才中心才能申報職稱，透過招考進入事業單位或做公務員，以及異地調動，也必須在當地人才中心辦理相關的調檔、政審等手續，這樣一來，一直沒有變化的檔案將對畢業生個人權益帶來極大不良影響。