農村養老保險領取年齡是男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，農村養老保險在當事人年滿六十週歲的次月開始享受養老保險待遇，符合參保條件的參保後可以按月領取養老金。
法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
1、個人繳費：個人繳費在原來100元至1000元10個檔次的基礎上，增加1500元、2000元2個繳費檔次，設為12個繳費檔次。繳費標準設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次。參保人根據自身的條件，自主選擇檔次繳費，多繳多得，長繳多得。
2、集體補助：有條件的村(社群)集體應當對參保人員繳費給予補助，補助標準由村民(居民)委員會民主確定。鼓勵有條件的社群將集體補助納入社群公益事業資金籌集範圍。鼓勵其他社會經濟組織、公益慈善組織、個人為參保人繳費提供資助，補助、資助金額不超過本辦法設定的個人最高繳費檔次標準。
3、政府補貼：省級財政按照實際參保繳費人數，對參保人繳費給予補貼，對選擇100至400元檔次繳費的，每人每年補貼30元；對選擇500元及以上檔次繳費的，每人每年補貼60元。選擇500元及以上個人繳費的省級政府補貼從2014年7月1日起執行；鼓勵有條件的市州、縣市區人民政府建立多繳多補激勵機制，對選擇較高檔次繳費的參保人員給予適當補貼，具體補貼辦法由市州、縣市區人民政府制定，並報省城鄉居民基本養老保險工作領導小組備案。
1、男年滿60週歲、女年滿55週歲;
2、按規定繳納保費，最低繳納15年;
3、未按月享受企業職工基本養老保險、機關事業單位養老保險、被徵地農民基本生活保障待遇。
4、應參保人員無故中斷繳費的，其基礎養老金計發比例以累計繳費年限為基礎，按未參保年限扣減，每滿1年扣減1%.參保人員在被判處拘役及其以上刑罰或勞動教養期間，達到本辦法規定的領取養老金條件的，暫緩辦理領取養老金手續。待服刑期滿或勞動教養期滿後再予辦理，屆時基礎養老金按其辦理時的繳費基數計發。
5、領取養老金的人員，在被判處拘役及其以上刑罰或勞動教養期間，其待遇停發，服刑期滿後，重新計發，不予補發。