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鄭州社保個人繳納標準是什麼

鄭州社保個人繳納標準是什麼

  社保的型別不同,鄭州社保的繳費標準不同,具體如下:

  1、城鎮職工社保:繳費基數為該員工上一年度的月平均工資。

  (1)養老保險繳費比例:個人8%

  (2)工傷保險繳費比例:個人不繳費。

  (3)醫療保險繳費比例:個人2%。

  (4)生育保險繳費比例:個人不繳費。

  (5)失業保險繳費比例:個人1%。

  2、城鄉居民:

  (1)城鄉居民醫療保險:18週歲以上繳費200元,18週歲以下(含新生嬰兒)繳費120元。

  (2)城鄉居民養老保險:根據自身需求選擇繳費檔次,有100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1200元、1500元、2000元、2500元、3000元。

廣州社保個人繳費標準是什麼

  1、在職職工社保。個人繳費基數:職工的繳費基數為本人上年度申報個人所得稅工資、薪金收入的月平均數;個人繳費比例:醫療2%、養老8%、失業0.2%、生育個人不繳費、失業個人不繳費。

  2、城鄉居民社保。養老保險:參保人每月繳納基本養老保險費的標準分七檔:第一檔10元,第二檔30元,第三檔50元,第四檔70元,第五檔90元,第六檔110元,第七檔130元及以上、最高不超過300元。參保人可以自主選擇其中一個檔次繳費。養老保險費原則上按月繳納,如經濟許可,也可選擇按季或年的方式繳納。

  3、城鄉居民社保。醫療保險:2019年廣州市城鄉居民醫保在校學生、其他參保個人繳費標準為每人288元。

重慶社保個人繳費標準

  養老保險:公司繳19%,個人繳8%;

  失業保險:公司繳0.5%,個人繳0.5%;

  工傷保險:公司繳根據行業,個人不繳;

  生育保險:公司繳0.5%,個人不繳;

  醫療保險:公司繳8%,個人繳2%;

  補充大病:公司繳1.5%,個人5元。

  【法律依據】

  《社會保險法》第二條規定,國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。


五險一金多少錢一個月 個人繳納標準是多少

  社保是一項非常重要的福利,並且社保包含了五險一金,那麼五險一金多少錢一個月呢?職工社保的話,公司每個月會承擔一部分費用,所以個人繳納部分的五險一金每個月也僅僅是幾百塊而已。   五險一金 社保五險一金可以自己交嗎?自己交多少錢?社保可以自己交。自己繳納社保有三種方式。第一種方式為城鄉居民繳納保險,第二種方 ...

寧波2019年社保繳納標準

  社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。   一、2019年寧波社保繳費基數   2019年4月26日,在寧波人社的官網上公佈了寧波2019年社保費徵繳和待遇計發標準,計發以70780為依據。由於社保繳費基數的上下限是根據寧波市上一年度 ...

工會費個人繳納標準

  根據《中華全國總工會關於收交工會會費的通知》,工會會費個人繳納比例如下:工會會員每月應向工會組織交納本人每月工資收入百分之零點五的會費,工資尾數不足十元的不計交會費。   學徒工會員,一律按每人每月人民幣五分交納會費。三、無固定收入的會員,可按本人上月所得工資額計算交納會費。   會員所得各種獎金、津貼、 ...

武漢社保個人繳費標準

  1、養老保險單位繳納比例19%,職工個人繳納比例為8%。   2、醫療保險單位繳納比例8%,職工個人繳納比例為2%。   3、工傷保險單位按照自己公司所在的行業繳納比例,職工個人不繳納。   4、生育保險單位繳納比例0.70%。職工個人不繳納。   5、失業保險單位繳納比例為0.70%,職工個人比例為0. ...

蘇州社保個人繳納多少錢 蘇州社保個人繳費明細查詢

  蘇州社保個人繳納多少錢?蘇州社保個人繳費明細查詢個人繳納如何辦理?   一、蘇州社保個人繳納多少錢   蘇州社保個人繳納多少錢,需要根據當地實際的月繳費基數來看。   蘇州職工社保目前可選的檔次還是比較多的,最低為三千多,最高的則可以達到兩萬多;所以所需要繳納的保費這中間就會有較大的差別。   按照最低的 ...

202x單位社保繳費比例 社保個人繳納多少

  社保對於我們每個人來說都至關重要,現在大城市的企業都會為公司的在職員工繳納社保,眾所周知,單位繳納的職工社保由公司和個人來承擔費用,2022單位社保繳納比例是多少?個人繳納多少?下面是小編精心準備的內容希望對大家有所幫助!   我們在公司工作單位就有義務為我們繳納社保,職工繳納社保的比例非常少,公司佔比比 ...

鄭州社保代繳收費標準多少 鄭州社保一個月交多少錢

  鄭州社保繳費比例   不管如何參保職工社保,那麼都是要按照固定的繳費比例來進行社保費用計算。按照法定用人單位要承擔16%養老保險,8%醫療保險,0.7%失業保險,0.2%工傷保險,1%生育保險。職工個人要承擔8%養老保險,2%醫療保險,130元大病保險,0.3%失業保險。五險的比例即便是有調整,社保局也會 ...