醫保卡每月打入金額是多少+與繳費基數密切相關

　　我們的醫保個人賬戶中，每個月都會有錢進賬，那麼醫保卡每月打入金額是多少錢呢？其實這個錢與繳納醫保的基數有關，繳納的基數越高，每個月返還的額度就越高。

　　醫保 參加職工醫療保險的朋友，每個人都非常關心自己的醫保卡每月能打多少錢，這種心情是完全可以理解的。醫保卡每個月能賺多少錢，要看當地的醫保政策。這也與您自己的繳費基數密切相關。您的支付基數越高，您個人醫療保險賬戶的每月支付金額就越高。

　　員工繳納醫療保險時，按照用人單位和員工個人按比例繳納。總貢獻率為8%，其中單位貢獻率為6%。這部分要計入醫療基金，但按規定必須有30%退回到員工個人賬戶；員工個人繳費率為2%，這部分應全額退還到個人賬戶，即自己的醫保卡上。在職員工以繳費基數或上一年度員工平均月工資作為回報基數；退休人員按其退休金或上一年度職工平均月工資作為回報基數。

　　城鎮職工醫保的賬戶分為個人賬戶和統籌賬戶，每月自己和單位繳納的醫保費用會有一部分劃入到醫保的個人賬戶中，可用於藥店買藥、醫院體檢等消費。

　　職工醫保卡每月打入的數額根據年齡的不同而不同。

　　1、參保人在35週歲以下，醫保卡每月到賬的數額是個人所繳納的全部費用；

　　2、參保人在35-45週歲，醫保卡每月到賬的數額是個人所繳納的費用以及單位繳納費用的1%；

　　3、45週歲-退休，醫保卡每月到賬的數額為個人繳費部分以及單位繳費部分的1.8%；

　　4、退休之後，醫保卡每月到賬的數額為上一年度平均工資的4.1%。

　　醫保卡個人賬戶部分每個月的月末到賬，具體到賬時間要以實際到賬時間為準。醫療保險公司會根據繳費工資、年齡等的一定比率撥付到個人賬戶裡的，每年撥付12次。需要注意的是，醫保卡每月劃入金額，不同的地區有不同的政策安排，具體到賬額度使用者可以撥打社保熱線12333，轉人工服務進行諮詢。