1、城鎮職工基本醫療保險。針對城鎮職工及退休人員，由用人單位和職工個人雙方共同繳納。參保者可以享受到基本醫療保險、公務員醫療補助保險、大額醫療費用補助等，達到繳費年限（男25年、女20年）的，退休後不再繳費即可享受基本醫療保險待遇。
2、城鎮居民基本醫療保險。針對未納入城鎮職工基本醫療保險制度覆蓋範圍內的非從業城鎮居民、靈活就業人員、進城務工人員、學生兒童，以及經稽核目前尚沒有能力參加城鎮職工基本醫療保險的困難企業職工。繳費方式以個人（家庭）繳費為主、財政補助為輔，必須每年繳費，不繳費不享受待遇。
3、新型農村合作醫療。所有農村居民均可參加，但與較低繳費水平相對的是其保障水平也較低，新農合主要目的在於補償農民的疾病醫療費用，因而門診、跌打損傷等小病不在保障範圍。
醫保的好處：
1、有利於提高勞動生產率，促進生產的發展。醫療保險是社會進步、生產發展的必然結果。反過來，醫療保險制度的建立和完善又會進一步促進社會的進步和生產的發展。一方面醫療保險解除了勞動者的後顧之憂，使其安心工作，從而可以提高勞動生產率，促進生產的發展;另一方面也保證了勞動者的身心健康，保證了勞動力正常再生產。
2、調節收入差別，體現社會公平性。醫療保險透過徵收醫療保險費和償付醫療保險服務費用來調節收入差別，是政府一種重要的收入再分配的手段。
3、維護社會安定的重要保障。醫療保險對患病的勞動者給予經濟上的幫助，有助於消除因疾病帶來的社會不安定因素，是調整社會關係和社會矛盾的重要社會機制。
4、促進社會文明和進步的重要手段。醫療保險和社會互助共濟的社會制度，透過在參保人之間分攤疾病費用風險，體現出了“一方有難，八方支援”的新型社會關係，有利於促進社會文明和進步。
5、推進經濟體制改革特別是國有企業改革的重要保證。
1、投保門檻低：凡為惠州基本醫保參保人，不限戶籍、不限年齡、不論有無既往症、無需等待期、無需體檢均可參保。
2、價格普惠：2021年，60週歲以下人群150元/人/年、60週歲及以上人群200元/人/年。
3、保障範圍廣：惠州惠醫保保障因病或因非第三方責任所受傷害就醫時產生的住院醫療費用（包括自付、自負、自費醫療費用）和特定門診費用。同時還為參保人提供罕見病保障、中醫藥“治未病”特色保障、6週歲以下兒童關愛保障、特定疾病患者保障等特色保障增值服務。
4、投保便捷：開放參保期間，關注惠州市醫療保障局官方微信“惠州醫保”，或產品專屬微信公眾號“惠州惠醫保”即可便捷參保。
5、支援醫保支付：惠州惠醫保支援使用職工醫保個人賬戶餘額為自己和直系親屬（配偶、父母、子女、配偶父母等）繳費參保。
6、一站式報銷：惠州惠醫保支援一站式報銷，被保險人在惠州市內或市外醫保定點醫療機構住院出院時，先行支付“惠醫保”報銷醫療費用，接著保險公司將依據醫保局系統結算資料提供“一站式”服務，將個人先行支付費用直接支付到本人或監護人醫保個賬金融卡或銀行賬戶。