不可以提前取消。
寬頻套餐未到期限是不能辦理銷戶業務,只有當協議到了才能辦理銷戶業務,否則需要銷戶的只能繳納違約金進行銷戶;電信寬頻一年合約期沒到是不可以取消的。只能繼續按照約定繳費至合同期滿,然後登出。或者申請暫時停止業務,待後期再接著繼續使用,否則會造成當事人欠費;簽訂此類寬頻合同時,合約期內是不能辦理中止、登出的,且應當按照當初的約定繳納相關費用。如果堅持登出需要補齊合約期內所有費用。
不可以提前取消。
寬頻套餐未到期限是不能辦理銷戶業務,只有當協議到了才能辦理銷戶業務,否則需要銷戶的只能繳納違約金進行銷戶;電信寬頻一年合約期沒到是不可以取消的。只能繼續按照約定繳費至合同期滿,然後登出。或者申請暫時停止業務,待後期再接著繼續使用,否則會造成當事人欠費;簽訂此類寬頻合同時,合約期內是不能辦理中止、登出的,且應當按照當初的約定繳納相關費用。如果堅持登出需要補齊合約期內所有費用。
電信寬頻沒到期能提前去續費。
電信寬頻使用者需要持身份證到當地電信營業廳,即可辦理續約業務。建議在寬頻到期之前提前去營業廳辦理續費業務,避免寬頻到期導致斷網,給生活帶來不便。寬頻協議到期後,如果使用者沒有登出套餐或主動變更套餐,系統也可能按照原套餐繼續為使用者提供服務。
1、可以。工作年限滿20年且距法定退休年齡小於5年(含5年),或工作年限滿30年的事業編制人員,本人自願申請,經批准可以提前退休。提前退休仍按原事業單位標準核定養老金。
2、男年滿50週歲、女年滿45週歲或工齡25年以上的人員,如本人自願,經組織批准,可以提前離崗。在法定退休年齡內,領取離崗時的基本工資,檔案工資享受在職人員的增資待遇,到法定退休年齡,一併計算工齡,計發退休費,在原單位辦理退休手續。醫療保險享受原單位待遇,住房公積金以離崗時的標準工資為基數進行交納。
3、凡工作年限滿30年;或男年滿53週歲、女年滿48週歲(女性工人45週歲)且工作年限滿20年的,經本人申請,按人事管理許可權報市有關部門批准後,允許提前退休。提前退休是指員工在沒有達到國家或企業規定的年齡或服務期限時就退休的行為。