2021肉孜節和古爾邦節幾號+2021年古爾邦節肉孜節日期

　　2021肉孜節和古爾邦節幾號 2021年古爾邦節肉孜節日期

　　2021年肉孜節是5月13日， 2021年古爾邦節是7月20日，這兩個節日都是信仰伊斯蘭教的民族的節日，主要有維吾爾族、回族、哈薩克族等。古爾邦節是伊斯蘭教的三大節日之一。時間是在開齋節後的第70天，即朝覲的最後一天舉行活動。

　　開齋節

　　公曆：2021年5月13日伊歷：1442年10月1日 開齋節，伊歷每年10月1日，是伊斯蘭教主要節日，是阿拉伯語“爾德·菲圖爾”的意譯，與“宰牲節”、“聖紀”並稱為伊斯蘭教的三大節日。中國新疆地區穆斯林稱開齋節為肉孜節(源於波斯語音譯)。 伊斯蘭教歷每年9月為齋月。凡成年健康的穆斯林都應全月封齋，即每日從拂曉前至日落，禁止飲食和房事等。封齋第29日傍晚如見新月，次日即為開齋節;如不見，則再封一日，共為30日，第二日為開齋節，慶祝一個月的齋功圓滿完成。 伊斯蘭教規定，穆斯林們在開齋節這天要沐浴更衣，聚在附近清真寺做禮拜，聽教長講經佈道，悼念先人。家家戶戶準備好杏幹、杏仁、油香、油炸果子、瓜果茶糖等招待客人，青年們則匯聚在一起唱歌跳舞。

　　古爾邦節

　　公曆：2021年7月20日伊歷：1442年12月10日 古爾邦節，又稱宰牲節，伊斯蘭曆每年的12月10日，麥加朝聖過後。古爾邦節與開齋節(肉孜節)、聖紀並列為伊斯蘭三大宗教節日。 古爾邦節的主要內容有：舉行會禮，穆斯林們聚集在大清真寺或公共場所，舉行盛大的儀式和慶祝活動; 宰牲，一般的穆斯林都在節日之前準備好到時要宰殺的牲口，牲口要求必須健康，分駱駝、牛、羊三種，根據家庭的經濟情況來決定。宰殺後的肉要分成三份，分別留作自用、贈送親友以及施捨給窮人。

　　開齋節的意義

　　穆斯林重視宗教節日的慶祝活動。開齋節那天不許延長或額外守齋戒，也不許可無節制地吃喝。依照經訓教導，在開齋節，穆斯林要沐浴淨身，換上最美的或最乾淨的衣服。開齋節是宗教大集會，穆斯林從各方聚會在一起禮拜、祈禱、記念真主，互相問候、關懷和友好。

　　古爾邦節的意義

　　古爾邦節具有深刻的教育意義和廣泛的勸化作用，在漫長的歷史發展過程中，它在不斷啟迪穆斯林的忠誠和奉獻精神，對樹立信念和鞏固信仰有不可代替的作用。透過易卜拉欣的宰子行為，激勵人們對真主的忠誠。透過學習伊斯瑪儀對父親的孝順，激勵人們要經受住魔鬼的誘惑，任何情況下，不要懷疑雙親，不要背叛父母，這就是忠孝的含義。

　　2021春節加班是幾號 2021年春節期間被安排加班如何算工資

　　根據《中華人民共和國勞動法》規定：

　　2月12日初一、2月13日初二、2月14日初三期間安排勞動者工作的，支付不低於工資的300%的工資報酬。另外，除夕、初四、初五、初六期間安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的200%的工資報酬。

　　春節在崗7日可領17日加班費

　　咱們一起來算一算!2021年春節假期是2月11日至2月17日，這一點每年都是一樣的，沒有變化，總共7天的假期!其中的12、13、14三天是國家法定春節節假日，根據法律規定是要有3倍工資的，也就是這三天就可以拿到9天的加班費了!而其餘四天是春節七天假的的調休或休息日，按照規定的話，休息日加班要優先進行補休，如果不能補休，需要支付兩倍的工資，也就是說，全部上班的話，這四天就可以拿到8天的加班費了!加上前面的9天，總共就是17天的加班費了!你心動了麼?

　　加班費計算公式

　　更多說明：

　　1、21.75天為平均每月計薪天數。

　　2、加班工資的計算基數為勞動者所在崗位相對應的正常出勤月工資，不包括年終獎，上下班交通補貼、工作餐補貼、住房補貼，中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。具體按以下原則確定：

　　（1）勞動合同對勞動者月工資有明確約定的，按勞動合同約定的勞動者所在崗位相對應的月工資確定；實際履行與勞動合同約定不一致的，按實際履行的勞動者所在崗位相對應的月工資確定。

　　（2）勞動合同對勞動者月工資未明確約定，集體合同（工資專項集體合同）對崗位相對應的月工資有約定的，按集體合同（工資專項集體合同）約定的與勞動者崗位相對應的月工資確定。

　　（3）勞動合同、集體合同（工資專項集體合同）對勞動者月工資均無約定的，按勞動者正常出勤月工資（包括獎金、津貼、補貼）的70%確定。

　　3、加班工資和假期工資的計算基數不得低於本市規定的最低工資標準。目前，本市的月最低工資標準為2480元。

　　不給加班費，可這樣投訴

　　根據《中華人民共和國勞動法》的相關規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

　　(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。用人單位不能強迫勞動者加班，如果用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

　　根據《貴陽市企業工資支付辦法》等有關規定，結合實際情況，當月的工資一般是在下月初或者下月中旬發放，如果未付加班費，勞動者可投訴。如果勞動者發現用人單位未依法安排補休或者未依法支付加班費的，可撥打勞動保障服務熱線12333或向當地勞動保障監察部門投訴，也可在貴陽市人力資源和社會保障局的官網上投訴。

　　1、2023年情人節的日期：2023年02月14日。

　　2、情人節，又稱聖瓦倫丁節或聖華倫泰節，日期在每年公曆的2月14日，是西方國家的傳統節日之一，起源於基督教。如今已經成為全世界著名的浪漫節日，但是不同國家的人們表達愛意的方式卻各不相同。

　　3、情人節是一個關於愛、浪漫以及花、巧克力、賀卡的節日，男女在這一天互送禮物用以表達愛意或友好。情人節的晚餐約會通常代表了情侶關係的發展關鍵。