202x防暑降溫費是哪幾個月+防暑降溫費發放標準202x年每個月發放多少錢

　　近期，我國北方多地高溫熱浪肆虐，像河南、內蒙古、新疆的一些地區最高氣溫可達40℃以上。而各地針對高溫補貼發放也提上了日程，那麼2022防暑降溫費是哪幾個月？防暑降溫費發放標準2022年每個月發放多少錢？一起來看看。

　　防暑降溫費發放標準2022年每個月發放多少錢？

　　2022年防暑降溫費發放標準在一兩百元一個月左右，但不同省份發放標準也不一樣。而且室外作業高溫補貼標準要高於室內，也並不是所有的企業都會發放防暑降溫費，通事業單位都會發。而私人企業針對不是室外高溫從業者都不會發放高溫津貼的，但小編的朋友在失業單位上班，每年夏天就會發高溫補貼，還是比較羨慕的，至少也有個好幾百。

　　1.廣東防暑降溫2022年標準：

　　廣東高溫津貼標準是300元/月，如按照規定需按天數折算高溫津貼的，每人每天13.8元，發放時間為6月-10月。

　　2.天津防暑降溫2022年標準：

　　每到夏季，天津市的機關、事業單位和企業職工都能領到防暑降溫費。按規定，每年防暑降溫費的發放時間為6、7、8、9月，共4個月。防暑降溫費的標準，是每天35元。

　　3.北京防暑降溫2022年標準：

　　根據北京市安監局、衛計委、人力社保局和市總工會聯合釋出的相關檔案規定，北京市按照相關規定將繼續在6-8月份發放高溫津貼，室外露天作業人員高溫津貼調整為每人每月不低於180元；在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業的人員，高溫津貼調整為每人每月不低於120元。

　　4.陝西防暑降溫2022年標準：

　　2022年陝西職工防暑降溫費和高溫津貼的執行標準和去年一致。35℃以上高溫天氣從事室外露天作業的，發放標準為每人每天25元。發放時間為每年6月1日至9月30日。

　　5.山西防暑降溫2022年標準：

　　6月13日，從山西省人社廳傳來訊息，今年6月至8月，高溫作業的勞動者可享受每人每月240元高溫津貼，未按規定支付高溫津貼的單位將受到罰款。

　　6.山東防暑降溫2022年標準：

　　根據山東省人力資源和社會保障廳》（魯人社發〔2021〕64號）規定，從事室外和高溫作業人員，每人每月300元；非高溫作業人員每人每月180元。全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發，列入企業成本費用。

　　7.安徽防暑降溫2022年標準：

　　安徽省規定，高溫津貼標準每人每工作日不低於15元，但這是最低標準。此外，還規定防暑降溫飲料不得衝抵高溫津貼。

　　8.廣西防暑降溫2022年標準：

　　按月計發的,每人每月250元至300元；按天計發的，每人每天11.5元至13.8元。用人單位的高溫津貼納入工資總額，但不包括在最低工資標準範圍內。

　　此外，全國總工會近日也印發了關於做好2022年職工防暑降溫工作的通知，重點關注醫護人員、社群防疫志願者等防疫一線人員中暑。

　　2022防暑降溫費是哪幾個月？

　　2022防暑降溫費不同地區發放月份不一樣，但一般從6月開始到9月這四個月都是會發的，具體以當地公佈的最新政策為準。

　　以上就是2022年防暑降溫費發放標準的介紹，不同地區發放標準不一樣，但同時也規定不能發放飲品來替代。

　　國家規定發放高溫費的時間是每年的6月1日至9月30日，共四個月。

　　高溫津貼是用人單位為保障勞動者生產過程中的安全和身體健康，對勞動者高溫作業及高溫天氣下作業額外的勞動消耗給予的補償。

　　2012年原國家安全生產監督管理總局，原衛生部、人力資源和社會保障部、全國總工會聯合下發了《關於印發防暑降溫措施管理辦法的通知》(安監總安健〔2012〕89號)第十七條明確規定，勞動者從事高溫作業的，依法享受崗位津貼，用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者發放高溫津貼，並納入工資總額。

　　1、降溫費每年發放的時間是6、7、8月。

　　2、防暑降溫費是為保證炎夏季節高溫條件下經濟建設和企業生產經營活動的正常進行，保障企業職工在勞動生產過程中的安全和身體健康，決定適當提高職工夏季清涼飲料費發放標準。

　　3、國家規定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)，露天工作以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者支付高溫補貼。