上班885是什麼意思

　　隨著996工作制引發的社會巨大的關於工作體制的思考。855工作制也逐漸浮出水面暴露在大眾的視野裡，885工作制即是每天早上8點上班，下午5點下班，一週工作5天。而一般來說就是週六、週日兩天有休息日。這種工作制在我國的工作體制中是比較普遍的。也是現在在咱們國家大多數的企業中正在執行的，可以說是十分普遍的一種工作體制，也是人們比較樂於接受的一種工作制，也是現在在咱們國家的勞動法裡面是比較符合的，這樣的工作體制使得企業能夠更合理的安排工作，能夠使人們更加勞逸結合。

　　上班885是每天需要工作8個小時，每週7天，其中有兩天是休息的。根據《勞動法》規定：標準工時制度下每日工作時間不得超過8小時。因此，“885”工作制是符合《勞動法》規定的合理工作制度。885工作制是中國大多數企業正在執行的工作制度。

　　1、彈性工作時間是指完成規定的工作任務或固定的工作時間長度的前提下，員工可以自由選擇工作的具體時間安排，以代替統一固定的上下班時間的制度。彈性工作制是20世紀60年代由德國的經濟學家提出的，當時主要是為了解決職工上下班交通擁擠的問題。

　　2、日彈性工作時間，即每個工作日，員工可以選擇上班和下班時間，但必須達到規定的工作時間；

　　3、周彈性工作時間，即員工必須每天在核心工作時間範圍內工作一定的時間，但每天沒有規定的時間數量，只是要求員工每週必須工作的時間數量；

　　4、月彈性工作時間，即只要求每月工作小時的數量，不要求每週和每天的工作小時數量，但員工每天在核心工作時間範圍內必須工作一定的時間。