事業單位辭職損失多大

　　事業單位在編人員辭職，如果勞動者是主動辭職的，用人單位是無需支付任何經濟補償金或者賠償金的。勞動者提出離職分三種情況，只有第1種情況有補償：1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞動關係後可以立即走人不需要用人單位的批准，並可以要求支付剩餘的工資及經濟補償金（每工作1年支付1個月工資）及辦理離職手續等；2、依據《勞動合同法》37條，勞動者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批准就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務結清工資辦理離職手續。3、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者直接提交辭職信就走人，這個時候就是勞動者違法，給用人單位造成的直接經濟損失、招聘該勞動者產生的費用，用人單位可以要求承擔。

　　金融危機你損失多大

　　獨家撰稿：　心理測試徵稿啟事

　　發端於美國的次貸危機正在一步步演化和擴大為一場全球金融危機。

　　經濟的緊張局勢引發一系列的蝴蝶效應。錢包的緊縮使得很多人對生活頓生寒意，心事多了，壓力多了，交流少了，心冷了，錢沒了，感情淡了……

　　或許你還沒有對金融危機產生實感，或許你覺得那跟自己無關，覺得遙遠。但是看看身邊，或許你就會發現它正在逐漸影響整個環境，或許你會在不知不覺中被它帶走某些重要的東西。

　　目數，就是孔數，就是每英寸上的孔數目。目數越大，孔徑越小。一般來說，目數×孔徑(微米數)=15000。比如，400目的篩網的孔徑為38微米左右;500目的篩網的孔徑是30微米左右。由於存在開孔率的問題，也就是因為編織網時用的絲的粗細的不同，不同的國家的標準也不一樣，存在美國標準、英國標準和日本標準三種，其中英國和美國的相近，日本的差別較大。我國使用的是美國標準。

　　由此定義可以看出，目數的大小決定了篩網孔徑的大小。而篩網孔徑的大小決定了所過篩粉體的最大顆粒Dmax。所以，我們可以看出，400目的拋光粉完全有可能非常細，比如只有1-2微米，也完全有可能是10微米、20微米。因為，篩網的孔徑是38微米左右。