“五險”是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；其中養老保險、醫療保險和失業保險是由企業和個人共同繳納的保費，而工傷保險和生育保險則是由企業承擔的，個人不需要繳納。“二金”，指的是住房公積金，企業年金。
法律依據：
《社會保險法》第二條，國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
現在很多用人單位都會給員工購買五險一金，這也是一種最基本的福利保障，而且部分實力雄厚規模較大的企業更是給員工購買五險二金，那麼五險二金指的是什麼？進來看一下。
五險二金指的是什麼？
五險二金 其實，所謂五險二金是在五險一金的基礎上加了“企業年金”。目前，五險一金專案包括有養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險以及住房公積金。
什麼公司才有五險二金？
值得一提的是，並不是所有企業都會為員工購買企業年金的，所以五險二金的企業並不多，一般都是國企、央企以及世界500強企業才有，如果你的公司有五險二金，那麼恭喜你，你的公司好樣的。
五險”是指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險；其中養老保險、醫療保險和失業保險是由企業和個人共同繳納的保費，而工傷保險和生育保險則是由企業承擔的，個人不需要繳納。“二金”，指的是住房公積金，企業年金。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，五險一金具體包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，一金指的是住房公積金。
五險一金中的五險，養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，而工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。住房公積金同樣由個人和企業共同承 ...
“五險二金”的“二金”是指住房公積金，企業年金。
“五險二金”的“五險”是指養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險，工傷保險。
“五險二金”即“五險一金”再加上“企業年金”。企業年金企業為本企業職工提供一定程度退休收入保障的補充性養老金制度。
養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個 ...
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
“在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。”住房公積金為“應當繳納“專案，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。
2016年3月23日“十三五”規劃綱要提出，將生 ...
1、養老保險：養老保險要連續繳滿15年，到了退休年齡才可以領取養老金。退休前繳納的越多，退休後領取的就越多。養老金每年都會調整，這樣就可以保證老年人晚年生活。
2、醫療保險：醫療保險是我們生活中最常用的保險，不管什麼原因，只要住院就可以用醫保進行報銷。然而，醫保的報銷比例並不固定，大部分在20%到80 ...
今天給大家講一下什麼是五險一金，五險指的是養老保險，醫療保險，失業保險、工傷保險和生育保險。一金指的是住房公積金，其中養老醫療失業保險和住房公積金由企業和員工共同繳納，工傷保險和生育保險則完全由企業單方承擔。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、 ...
六險二金是指在五險一金的基礎上，新增補充醫療保險和企業年金，因此六險二金主要包括以下內容：
1、養老保險：社會基本養老保險，目的是為老年人提供基本生活的經濟來源。
2、醫療保險：基本醫療保險，目的是為參保人員報銷醫療費用。
3、工傷保險：職業傷害保險，目的是讓勞動者在工作中受到工傷時能獲得補償 ...
五險一金繳付比例如下：
1、養老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。
2、醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元
3、失業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；
4、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；
5、生育保險繳 ...