企業的外部環境對企業的發展和政策的制定有很大的影響，首先，每個企業的外部環境是獨特的，因為每個企業的目標、經營範圍、企業文化、人員等都不同，即使在同一個行業的兩間企業，他們對環境的認識和了解都不同，每個企業都要根據自身的外部環境制定管理方針，不要隨波逐流。第二，企業的外部環境在某一時刻的情況大致是穩定的，但在長期來說，外部環境並不是一成不變的，外部環境會隨著社會政治、經濟、文化等方面而改變，企業在制定管理方案時，要注意這種環境的變化性，要及時改變自己的政策來適應環境的變化。
企業的外部環境對企業的發展和政策的制定有很大的影響，首先，每個企業的外部環境是獨特的，因為每個企業的目標、經營範圍、企業文化、人員等都不同，即使在同一個行業的兩間企業，他們對環境的認識和了解都不同，每個企業都要根據自身的外部環境制定管理方針，不要隨波逐流。第二，企業的外部環境在某一時刻的情況大致是穩定的，但在長期來說，外部環境並不是一成不變的，外部環境會隨著社會政治、經濟、文化等方面而改變，企業在制定管理方案時，要注意這種環境的變化性，要及時改變自己的政策來適應環境的變化。
1、職業的社會屬性：職業是人類在勞動過程中的分工現象，它體現的是勞動力與勞動資料之間的結合關係，其實也體現出勞動者之間的關係，勞動產品的交換體現的是不同職業之間的勞動交換關係；
2、職業的規範性：不同的職業在其勞動過程中都有一定的操作規範性，這是保證職業活動的專業性要求。當不同職業在對外展現其服務時，還存在一個倫理範疇的規範性，即職業道德；
3、職業的功利性：職業的功利性也叫職業的經濟性，是指職業作為人們賴以謀生的勞動過程中所具有的逐利性一面。職業活動中既滿足職業者自己的需要，同時，也滿足社會的需要；
4、職業的技術性和時代性：職業的技術性指不同的職業具有不同的技術要求，每一種職業往往都表現出一定相應的技術要求。職業的時代性指職業由於科學技術的變化，人們生活方式、習慣等因素的變化導致職業打上那個時代的"烙印"性。
1、一體化。企業物流一體化就是將供應物流、生產物流、銷售物流等有機地結合起來，以較低的營運成本滿足顧客的貨物配送和資訊需求。
2、社會資源整合。經濟全球化把物流管理提高到一個前所未有的高度。企業可以利用各國、各地區的資源優勢，分散生產和銷售。
3、以資訊和網路技術為支撐實現企業的快速反應。企業的資源、生產、銷售分佈在全球市場上，市場的瞬息萬變要求企業提高快速反應能力，使物流資訊化、網路化成為企業實現其物流管理一個必不可少的條件。
4、企業物流外包與部分功能的社會化。在工業化高度集中的今天，企業只有核心技術才能在競爭中存得一席之地。而任何企業的資源都是有限的，不可能在生產、流通各個環節都面面俱到，因此，企業將資源集中到主營的核心業務，將輔助性的物流功能部分或全部外包不失為一種戰略性的選擇。