借款的利息不得預先在本金中扣除。
【法律依據】
根據《合同法》第二百條規定，借款的利息不得預先在本金中扣除。利息預先在本金中扣除的，應當按照實際借款數額返還借款並計算利息。
網貸利息高但符合法律規定的合法，利息最高是24%。根據《民間借貸司法解釋》第二十六條規定，借貸雙方約定的利率未超過年利率24%，出借人請求借款人按照約定的利率支付利息的，人民法院應予支援。
曠工一天扣三天工資不合法。曠工當天，用人單位可以不支付工資，除了給用人單位造成了經濟損失外，不得額外扣工資的。
【法律依據】
《工資支付暫行規定》第十六條規定，因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。若扣除後的剩餘工資部分低於當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。
辭快工扣工資30%不合法。可以向當地勞動行政部門投訴處理。用人單位拖欠工資報酬，勞動者可以向勞動行政部門投訴，在勞動行政部門責令支付後，仍不支付的，用人單位還需要向勞動者加付賠償金。
【法律依據】
《勞動合同法》第七十二條，非全日制用工小時計酬標準不得低於用人單位所在地人民政府規定的最低小時工資標 ...
企業可以向特定個人借款。公民與企業間相互借貸屬於民間借貸，為法律所允許，只要雙方當事人意思表示真實即可認定為有效。
但是如果企業想向社會公眾籌集經營資金，必須達到法律規定的條件，並且履行法律規定的手續，否則，即為非法，行為人甚至可能受到刑法的制裁。
【法律依據】
《最高人民法院關於審理民間借貸 ...
請假應該扣當天工資，扣三倍工資是不合法的!如果已扣除工資的，當事人可以要求單位賠償，也可以向勞動部門申訴。
根據《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》的規定，請事假應按月平均計薪天數21.75天來折算扣除工資。
如果用人單位還存在全勤獎、餐補等情形的，應當根據其規章制度的規定及對應的天 ...
民間借貸不可以先扣利息。根據《中華人民共和國合同法》第二百條規定：借款利息不得預先在本金中扣除。利息預先在本金中扣除的，應當按照實際款數額返還借款並計算利息。本金是貸款人給借款人的借款總額，利息是在借款人對本金經過一定時期使用產生的。如果本金沒有交付給借款人，卻讓借款人支付使用本金的利息，對借款人是不公平 ...
用人單位不能剋扣其工資，否則，屬於違法行為。勞動者可以向當地勞動監察保障部門投訴，以維護自己合法權益。
【法律依據】
《勞動法》第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;( ...
民間借貸月息2分利，是合法的。《最高人民法院關於審理民間借貸案件適用法律若干問題的規定》第二十六條規定：借貸雙方約定的利率未超過年利率24%，出借人請求借款人按照約定的利率支付利息的，人民法院應予支援。 ...
小贏卡貸中代還信用卡的月利率低至0.83%，精英貸的月利率為1%，另外加收一定的手續費與服務費。但借款的綜合費率並沒有達到36%，也就是說小贏卡貸的利息是合法的，並不屬於高利貸。只要每期都按時還款，小贏卡貸並不會產生額外的費用。 ...