八級傷殘嚴重嗎

　　傷殘等級是指一個人的傷殘程度，是根據傷殘的嚴重程度來判定的，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。

　　最重是一級，八級算是較輕的。

　　根據《職工工傷與職業病致殘程度鑑定》標準，以及工傷、職業病致殘造成失能的情況，將殘情級別分為1~10級。最重為第1級，最輕為第10級。

　　八級傷殘需要賠償的內容包括醫療費、伙食補助費、住院費、誤工費、交通費、住宿費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼等。其中，一次性傷殘補助金的賠償標準為11個月的本人工資。另外，與用人單位的勞動關係終止後，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。由於各地區的經濟發展水平不一致，這兩項補貼的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

　　法律依據

　　《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

　　根據《工傷保險條例》規定，職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

　　1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資;

　　2、勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

　　一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金合併計算，標準為解除或者終止勞動關係時5至30個月的本市上一年度職工月平均工資。其中：五級30個月，六級25個月，七級20個月，八級15個月，九級10個月，十級5個月。