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勞動者的最低工資含加班工資嗎

勞動者的最低工資含加班工資嗎

  加班加點工資是在法定標準工作時間以外勞動者所從事的勞動而支付的報酬,不屬於最低工資。用人單位把職工的加班加點工資按最低工資支付,是對國家有關工資支付政策的錯誤理解,也是對勞動者勞動權利和工資權利的侵犯。

  【法律依據】

  《勞動法》第四十八條規定,國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定,報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標準。

大年初三上班幾倍工資 大年初三加班工資怎麼算

  大年初三上班幾倍工資

  三倍。春節的法定節假日有三天,即初一至初三,這三天加班有三倍工資。

  大年初三加班工資怎麼算?

  日工資(月工資÷21.75)×300%×天數;

  小時工資(日工資÷8)×300%×小時數。

  根據相關規定:

  有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬:

  (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;

  (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;

  (三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

  勞動者有權拒絕加班:

  《中華人民共和國勞動合同法》規定,用人單位應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。也就是說,春節期間,如果用人單位安排加班,需與員工協商,只有在員工自願的情況下,才可以安排加班,而且加班時間有限制。

  如果公司威脅開除辭退,勞動者又該如何應對?上海浦東法院日前釋出案例,或可為廣大“打工人”增添更多底氣。

  某諮詢公司的軟體工程師小張因拒絕公司春節假期攜帶電腦回家工作的要求被開除。經勞動仲裁,小張獲賠19.4萬元。公司不服提出上訴,後被駁回,目前判決已經生效。

  有媒體評論,“勞動者休息休假權利不容侵犯,即便是節日期間要求員工加班,也應徵得員工同意。假期仍派活,不服就辭退,如此嚴苛做法不僅失了人情味,也有違勞動法。”

  大年初三風俗:

  1、安睡遲起

  因為自大年三十除夕夜到初二期間大夥大多都守夜勞累,所以到了初三這天便可以安睡遲起,好好調理調理身體,養足精神,以備新年裡精神抖擻。

  2、燒門神紙

  古代的人們到了大年初三這天會把過節的松柏枝及所掛的門神等一起焚化,表示年過完了馬上要開始經營生意了。所以有句俗諺說“燒了門神紙,個人尋生理”。

  3、老鼠娶親

  根據我國古代的傳說,大年初三是“老鼠娶親”的日子,所以相傳入夜後,就必須早早熄燈就寢,讓老鼠家族們舉行婚禮,並在家中各處撒鹽與米,意思是要與“老鼠分錢”。

  4、穀子生日

  民間以為正月初三位穀子生日,這一天祝祭祈年,且禁食米飯。

清明節幾天三倍工資 清明節加班工資怎麼算

  清明節幾天三倍工資 清明節加班工資怎麼算

  根據國務院辦公廳通知,今年清明節放假安排如下:4月4日至6日放假,共3天。其中,4月4日是清明節當天,為法定節假日,這天加班有三倍工資,其他兩天時間加班是雙倍工資。

  加班工資這樣計算:日工資按平均每月計薪天數21.75天折算,小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。

  清明期間每日的加班工資計算方法為:節假日(清明當天)加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%;休息日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×200%。

  實行綜合計算工時工作制度的勞動者,在綜合計算工時週期內實際工作時間超過法定標準工作時間的部分,應當視為加班,用人單位按不低於勞動者本人小時工資標準的150%支付加班工資。如果用人單位是在法定節假日安排勞動者工作的,應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資。

  實行不定時工時制的人員,用人單位在法定節假日安排其工作的,也要按照不低於本人日或小時工資的300%另行支付加班工資。

  清明節每年都是同一天嗎

  清明並不是每年都是同一天哦,清明是每年的4月4-6日期間交節(原因是現行的“二十四節氣”反映了太陽週年視運動,所以“二十四節氣”在公曆的日期是相對固定的,二者前後不差1——2日。)

  二十四節氣的交節時間,是天體運動的自然結果,它基本概括了一年中四季交替的準確時間以及大自然中一些物候等自然現象發生的規律。一年四季由“四立”開始,所謂“立”即開始的意思,立春、立夏、立秋、立冬。四季在一年中交替出現,“四立”標示著四季輪換,反映了物候、氣候等多方面變化規律,如春生、夏長、秋收、冬藏,以及日照、降雨、氣溫等的變化規律。

  除了我國,世界上還有哪些國家過清明節

  除了中國,世界上還有一些國家和地區也過清明節,比如越南、韓國、馬來西亞、新加坡。這些國家的清明節與中國的傳統有相似,也有不同。

  越南是世界上少數幾個與中國一樣使用農曆的國家之一。清明節是越南民間祭掃先人墓和踏青的日子,祭掃者修理墳墓清除墳墓上的雜草,焚香燒紙,有些還獻上鮮花。有許多地方還有掃墓時燃放爆竹的習俗。在越南,清明節又稱為湯糰節。由於清明節與寒食節的時間接近,越南把二者結合起來,統一在農曆三月初三這天吃涼食,比如湯圓或湯糰。

  韓國人也有過清明的民俗。韓國的清明節是公曆4月5日。不過清明不是韓國的法定節日。韓國人喜歡用鮮花祭祖,在掃墓時,會放上鮮花以示對故人的懷念。清明節為自己的祖先或者逝去的親人重新整修墳墓是重要的一個環節,家人一起去墓地清除雜草,並在墓前鄭重地擺上酒、水果、年糕等祭品,跪下叩拜或者行禮祭拜。

  馬來西亞華人不忘在清明節掃墓祭祖。清明節在馬來西亞也不是公共假期。在馬來西亞,華人的公共墓園一般叫做“義山”,因此當地人常說清明節要“上山掃墓”或者直接說“拜山”。清明節當天,拜祭者先將墳墓打掃清理乾淨,然後擺上鮮花、水果等,再點上一炷香,寄託哀思、緬懷先人。

  同樣華人佔多數的新加坡,清明節亦不是公共假期。在新加坡,清明節主要的紀念儀式是掃墓。掃墓是清明節最早的一種習俗,這種習俗延續到今天,已隨著社會的進步而逐漸簡化。每逢清明時節,新加坡華人會舉家出行,子孫們先將先人的墳墓及周圍的雜草修整和清理,然後在親人墓前擺上酒食果品和鮮花,燃起香燭,再將紙錢焚化,磕頭行禮,最後吃掉酒食回家。


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