合同履行期限是多久

　　合同履行的期限是買賣合同雙方當事人在協商訂立合同過程中約定的，是用來界定合同當事人是否按時履行合同義務或者延遲履行合同義務的客觀標準，規定的合同當事人履行合同規定義務的時間期限。一般情況下，是由合同雙方當事人對合同履行期限進行約定確定的;若沒有約定或約定不明的，雙方當事人可以另行協議補充，如果協議補充不成的，應當根據合同的有關條款和交易習慣來確定。如果還無法確定的，債務人可以隨時履行，債權人也可以隨時要求履行，但應當給對方必要的準備時間。

　　【法律依據】

　　《民法典》第五百一十條規定，合同生效後，當事人就質量、價款或者報酬、履行地點等內容沒有約定或者約定不明確的，可以協議補充;不能達成補充協議的，按照合同相關條款或者交易習慣確定。

　　一年的勞動合同試用期限不得超過兩個月。

　　【法律依據】

　　《勞動合同法》第十九條規定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。

　　同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。

　　以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。

　　試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。

　　合同履行期限不明確的處理方法是：

　　合同當事人可以協議補充；不能達成補充協議的，按照合同有關條款或者交易習慣確定。

　　按照合同有關條款或者交易習慣依然無法明確履行期限的，債務人可以隨時履行，債權人也可以隨時要求履行，但應當給對方必要的準備時間。

　　【法律依據】

　　《民法典》第五百一十條規定，合同生效後，當事人就質量、價款或者報酬、履行地點等內容沒有約定或者約定不明確的，可以協議補充；不能達成補充協議的，按照合同相關條款或者交易習慣確定。