科員級別劃分：一級巡視員：十三級至八級；二級巡視員：十五級至十級；一級調研員：十七級至十一級；二級調研員：十八級至十二級；三級調研員：十九級至十三級；四級調研員：二十級至十四級；一級主任科員：二十一級至十五級；二級主任科員：二十二級至十六級（原獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級）；三級主任科員：二十三級至十七級；四級主任科員：二十四級至十八級（原獲得碩士學位的研究生定為副主任科員二十四級。一級科員：二十六級至十八級（原大專畢業定為科員二十六級，本科畢業定為科員二十五級。二級科員：二十七級至十九級（原辦事員定為二十七級）。
三級主任科員相當於副科級級別，其義務有：1、遵守憲法和法律；2、認真履行職責，努力提高工作效率；3、維護國家的安全、榮譽和利益；4、服從和執行上級依法做出的決定、命令；5、保守國家秘密和工作秘密；6、恪守職業道德，遵守社會公德。三級主任科員的任職條件是：1、擁護黨的方針和政策；2、遵紀守法，品行端正，無不良行為記錄；3、具有良好的學習能力、語言表達能力和溝通協調能力；4、具有正常履行職責的身體條件；5、大專及以上學歷。
四級調研員是綜合管理類公務員職級之一。調研員相當於正處級，但其級別分別比副處級，正處級低半級。
綜合管理類公務員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。
注意事項：晉升人員應當任鄉科級正職或者二級主任科員2年以上，而晉升四級調研員需要晉升人員應當任三級調研員2年以上。公務員晉升職級應當根據工作需要、德才表現，職責輕重，工作實績和資歷等因素綜合考慮，不是達到最低任職年限就必須晉升，也不能簡單按照任職年限論資排輩，體現正確的用人導向。
公務員晉升職級所要求任職年限的年度考核結果均應為稱職以上等次，其間每有1個年度考核結果為優秀等次的，任職年限縮短半年，每有1個年度考核結果為基本稱職等次或者不定等次的，該年度不計算為晉升職級的任職年限。
四級法官相當於高階法官級別。中國法官等級法官的等級確認，以法官所任職務、德才表現、業務水平、審判工作實績和工作年限為依據。大法官和一級、二級高階法官和最高人民法院其他法官的等級，由最高人民法院院長批准。
高階人民法院及所轄法院的三級、四級高階法官和一級、二級法官，以及高階人民法院其他法官的等級，由高階 ...
四級調研員相當於原來的副調研員。調研員原為非領導職務，副調研員相當於副處級，調研員相當於正處級，但其級別分別比副處級、正處級低半級。新《公務員法》實施之後，一至四級調研員，相當於原來非領導職務存在時的正處級、調研員、副處級、副調研員。
公務員原來非領導職務8個層級（巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、 ...
沒有四級科員，有四級主任科員，其義務有：1、遵守憲法和法律；2、認真履行職責，努力提高工作效率；3、維護國家的安全、榮譽和利益；4、服從和執行上級依法做出的決定、命令；5、保守國家秘密和工作秘密；6、恪守職業道德，遵守社會公德。四級主任科員的任職條件是：1、18至35週歲；2、具有中華人民共和國國籍；3、 ...
計算機四級指的是全國計算機等級考試的最高級別，科目種類有：四級作業系統原理、四級計算機組成與介面、四級資料庫原理、四級軟體工程、四級計算機網路。四級證書表明持有人掌握計算機的基礎理論知識和專業知識，熟悉軟體工程、資料庫和計算機網路的基本原理和技術，具備從事計算機資訊系統和應用系統開發和維護的能力,能夠勝任 ...
二級科員更大。新錄用公務員試用期滿合格後，大學專科、大學本科、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生按科員職務。
新公務員法明確公務員實行職務與職級並行制度，將公務員職級分為四個層級十二個等級。在公務員制度與參照管理的黨的機關工作人員的 ...
一級主任科員大於四級主任科員，新公務員法實施後，公務員實行職級並行制度，將原來的非領導職務全部改為職級。其中科級的副主任科員、主任科員由原來的兩檔被改為了四檔，即四級主任科員、三級主任科員、二級主任科員、一級主任科員。原來從科員到副科需要三年時間，從副科晉升主任科員，也需要三年時間，套改為職級後從一級科員 ...
四級主任科員是副科級，是綜合管理類公務員職級之一。綜合管理類公務員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。公務員職級晉升制度是：1、晉升科員須任辦事員8年，級別達到25級；2、晉升副科 ...