在管理學中管理是什麼意思

　　在管理學中，管理是指人們透過自覺的協調和控制人及組織的行為，使其所從事的工作或活動達到和諧、持續、高效的社會活動或行為。

　　這個定義說明：

　　1、管理是人們進行的一項社會實踐活動。

　　2、管理是人類自覺的行為，這種自覺源於人們要使自己的行為能符合事物的客觀執行規律。

　　3、管理的目的是為了使人們所從事的工作或活動能夠和諧、協調地進行，能夠使其活動的效率不斷地提高。

　　4、管理的物件是人及其組織，以及他們所從事的工作和事務。

　　管理的協調性定義是：組織在執行過程的各階段、各環節在品種、數量、進度和投入產出等方面都協調配合，緊密銜接。

　　協調的概念：和諧一致，配合得當。 就是正確處理組織內外各種關係，為組織正常運轉創造良好的條件和環境，促進組織目標的實現。

　　管理學中管理的過程是計劃、組織、領導、控制。

　　管理學是一門綜合性的交叉學科，是系統研究管理活動的基本規律和一般方法的科學。管理學是適應現代社會化大生產的需要產生的，它的目的是：研究在現有的條件下，如何透過合理的組織和配置人、財、物等因素，提高生產力的水平。管理是指在特定的環境下，管理者透過執行職能，整合組織的各項資源，實現組織既定目標的活動過程。