1、加強專長技術的學習。對於自己比較擅長的技術，一定要加強學習，透過自我的學習不斷提高專業價值。
2、把握前言行業動態需求。對於前言的行業動態需求，都應該時刻把握，根據行業動態的技術需求，去提升自己的個人技術能力。
3、涉足廣泛興趣愛好。廣泛的興趣愛好，不僅可以讓自己懂得越來越多，而且廣泛的興趣愛好，會讓自己變得更加有價值。
4、善於提升稀缺崗位的知識。稀缺崗位的知識，會讓自己在職場中成為唯一，而且這種唯一無法替代的同時，也讓自己的薪資提升。
5、挖掘副業賺錢渠道。副業的渠道積累，不僅能夠讓自己擁有多項思維，而且也會透過這些副業，讓自己的收入提升。
對於職場人士來說，想要提升個人的職場價值，就需要不斷地更新自己的大腦和知識庫，讓自己保持時刻的危機意識，只有不斷地學習，這樣才能夠讓自己的未來發展的更好。
1、加強專業技能。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。
2、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。
3、多與外界保持聯絡。很多人上班下班回家，兩點一線，和外界斷絕了所有的聯絡，讓自己的視野變得非常的窄。這對未來的發展影響非常之大。
4、和領導保持意見一致。至少在工作中要保持一致。有的時候，能力再強，不受主管喜歡，一切努力都換不到你想要的結果。通俗一點，就是別站錯了隊。
5、懂得團隊合作。合理運用團隊的力量。當我們做到一定程度的時候，感覺到了個人能力極限。如果不懂得與團隊協作，只能固步自封了，最終被淘汰。
6、專業技能不斷的加強。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。
7、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。
1、專業技能不斷的加強。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。
2、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。
3、多與外界保持聯絡，不做籠中之鳥。很多人上班下班回家，兩點一線，和外界斷絕了所有的聯絡，讓自己的視野變得非常的窄。這對未來的發展影響非常之大。
4、儘量和你的主管保持意見一致，至少在工作中要保持一致。有的時候，能力再強，不受主管喜歡，一切努力都換不到你想要的結果。通俗一點，就是別站錯了隊。
5、懂得團隊合作，合理運用團隊的力量。當我們做到一定程度的時候，感覺到了個人能力極限。如果不懂得與團隊協作，只能固步自封了，最終被淘汰。
6、專業技能不斷的加強。很多人由於工作環境熟悉了，人也混熟了。工作也就不緊不慢了，導致最後除了資歷什麼都沒有。這樣的人很容易很替換掉，所以，自己的專業能力還是要持續加強的，這個是我們吃飯的傢伙，不能丟。
7、情商的提高。也就是能好好說話，會溝通。真正的懂得與人相處之道。不管在什麼狀況下，總是能鎮定自若，控制好自己的情緒。
8、多與外界保持聯絡，不做籠中之鳥。很多人上班下班回家，兩點一線，和外界斷絕了所有的聯絡，讓自己的視野變得非常的窄。這對未來的發展影響非常之大。
9、注重身體鍛鍊，身體才是我們最重要的財富。而只有一個健康的體魄，我們在職場中才有著更充沛和旺盛的精力去應對各種挑戰。
10、少說多做，做好分內的事
背後不要嚼別人的家長裡短的，沒什麼意思。看著自己的工作，量到了，就追求下質。看看有沒有更適合的方法，更適合的工具，效率可不可以再提高，受惠人群能不能再擴大。總之，多為公司也好，老闆也好，想些用的到，能賺錢的好辦法，老闆自然也不會虧待你。
如果你把這些時間放在和別人套關係，講八卦，沒有不透風的牆，總歸有一天，會找到你的頭上。不說破還好，這要是當面對峙的話，對任何人都沒有好處的。