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如何理解信任不能代替監督

如何理解信任不能代替監督

  監督是信任的基石。再值得信任的良馬,也要被套上制度的韁繩,不能任其天馬行空。頭上有了監督的“探頭”,做人做事便會想到黨規黨紀制度的約束,就不至於脫軌越界。各級黨組織應當把信任激勵同嚴格監督結合起來,信任是一種關心,更是柔性激勵,監督是一種制約,也是深層次的愛護,正確認識信任激勵與嚴格監督的辯證關係,把信任激勵與嚴格監督結合起來。

理解信任的經典語錄

  正直和誠實還沒有發現代用品,人們缺少它就沒法取得成功。

  陰謀陷害別人的人,自己會首先遭到不幸。

  沒有一種遺產能象誠實那樣豐富的了。

  以為人人都正直,那是愚蠢的;以為根本沒有正直的人,尤其愚蠢。

  人在不走運的時候總是擺出一副老實相。

  您必須保持誠實人的立場,這時常是冒險的人需要的勇氣。

  讓一個人信靠的唯一方法就是相信他。

  對自己的忠實,才不會對別人欺詐。

  女人的誠實出自她對名聲的珍惜,和對內心寧靜的渴求。

  信任只有運動,生活發生在事件的層次,而不是言語,信任運動。

  欲人不聞,莫若不言;欲人不知,莫若不為。

  愛所有人,信任少數人,不做錯事。

  當信用消失的時候,肉體也就沒有生命了。

  知恥近乎勇。

  知你者,不用去解釋。不知你者,你又何必去解釋!

理解信任溝通怎麼排序

  1、正確排序為:信任、理解、溝通。正因為你完全信任對方,你才能完全的理解對方,有理解作為前提,你們之間的溝通才會更容易。

  2、信任就是要理解,理解就是要信任。這兩者是互補的,因為有了信任和理解,所以直接才這麼美好。信任,是給對方最大支援理解,理解是做人的基礎。


如何理解信任也是一種約束

  信任的確可以看做為一種約束;提到約束這個詞,很多人都比較反感,與之不同的是,信任產生的約束,是一種積極的約束;信任是一個人對另一個人的理解與支援,作為一種內在的力量,它足以影響人的內心,人被信任是開心,是欣慰,因為信任,從一個層面上講,就是不得不做出無悔的選擇,並且堅持下去,這就是一種約束;信任概念由於其 ...

理解信任的名言

  欲人不聞,莫若不言;欲人不知,莫若不為。   知恥近乎勇。   知你者,不用去解釋。不知你者,你又何必去解釋!   沒有一種遺產能象誠實那樣豐富的了。   正直和誠實還沒有發現代用品,人們缺少它就沒法取得成功。   信任只有運動,生活發生在事件的層次,而不是言語,信任運動。   女人的誠實出自她對名聲的珍 ...

如何理解監督執紀四種形態

  監督執紀“四種形態”是黨在紀律建設方面的重大理論創新,為各級紀律檢查機關開展監督執紀問責,提供了更加明確的法規依據和工作遵循。進一步深化對監督執紀“四種形態”的認識,以便在實踐運用中更加精準。   “四種形態”是方法論,是執紀理念,是執紀目標。 ...

愛情中如何做到相互理解相互信任

  1、學會寬容。在愛情中,愛情雙方是平等的。它需要愛情雙方共同用各自的責任心來維持。雙方要學會寬容,不斤斤計較。   2、給對方私人空間。愛情並不是沒有私人空間的。在愛情中要給對方足夠的私人空間,學會理解對方。   3、換位思考。在愛情中要用換位思考的方式來理解信任對方。從自己的角度出發,給對方足夠的理解和 ...

怎麼去理解監督和指導的意思

  監督的基本意思是對現場或某一特定環節、過程進行監視、督促和管理,使其結果能達到預定的目標;更多是指強制性的;態度較為強硬;   指導是指對他人的教育;是深層次的,教育的永續性強;指導一般是指建議性質的,態度較為溫和。 ...

大家對信任怎麼理解

  1、信任是一種有生命的感覺,信任也是一種高尚的情感,信任更是一種連線人與人之間的紐帶。人們有義務去信任另一個人,除非有些原因能證實那個人不值得信任。   2、信任源於自己的內心,信任別人的基礎在於信任自己,對自己的判斷首先得有把握,即使做不到明辨是非,但也不能對任何事物都糊里糊塗沒有一個清晰的認識,這樣才 ...

信任理解的名言

  沒有一種遺產能象誠實那樣豐富的了。   愛所有人,信任少數人,不做錯事。   以為人人都正直,那是愚蠢的;以為根本沒有正直的人,尤其愚蠢。   知你者,不用去解釋。不知你者,你又何必去解釋!   人在不走運的時候總是擺出一副老實相。   信任只有運動,生活發生在事件的層次,而不是言語,信任運動。   對自 ...