如何申請休一年產假

　　女職員有特殊原因的，向單位申請通過後是可以延長產假的，但一般是不能超過1年的。一般產假延長分多種情況，增加的產假一般為15天左右，難產和晚育均為產假延長的常見情況，也都是延長15天左右的產假。如果女職工在哺乳假休完之後仍然需要延長產假的，可以向公司或者單位提出申請，說明原因，如果公司或者單位同意後，就可以適當延長產假，但延長的假期和原來的產假相加起來不能超過一年。

　　【法律依據】：《女職工勞動保護特別規定》，國家規定的產假分別列為以下幾項：1.基本產假98天，其中產前可以休假15天;2.難產的，增加產假15天;3.生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天;4.懷孕未滿4個月流產的，享受產假15天;5.懷孕滿4個月流產的，享受產假42天。

　　有。產假工資按照用人單位上年度職工月平均工資的標準發放。女職工產假期間工資照發。如果有繳納生育保險，女職工產假期間享有的待遇均由社保基金支付。如果單位沒有繳納生育保險，那麼產假工資用人單位支付;產假期間工資按照本人生育當月的繳費基數為準，除以30再乘以產假天數計算。生育津貼=(單位上年度職工月平均工資)÷30×規定的假期天數。生育津貼高於本人原工資標準的，用人單位不得剋扣;生育津貼低於本人原工資標準的，差額部分由用人單位補足。生育津貼不繳個人所得稅。

　　高中休學的條件：學生因病無法上學而需要休學的，不一定是要休一年，需要根據情況來判斷。須持下列材料，到區、縣(市)教育局辦理休學手續：

　　1、市級或市級以上醫院(郊區、縣的普通高中學生申請休學者須持區、縣級或區、縣級以上醫院)診斷。

　　診斷書註明的休息日期須達到三個月以上，同時要提交醫院的病志、化驗單、交費收據等證明材料；

　　2、學生休學申請書(須經班主任、學校領導同意並簽字蓋章)；

　　3、區、縣(市)教育局的稽核意見。學生休學期間如有嚴重違法亂紀行為者，取消復學資格。學生休學期間保留學籍，休學期限為一整年，不得提前復學。

　　學生在高中就讀期間只能休學一次，休學期滿不能復學者，到畢業年度隨班肄業，發給肄業證書。畢業年級學生參加會考全部科目考試後，不準休學。

　　如果是因為其他原因休學的，需要透過父母提出休學申請，上面審批通過後才能休學；其實最好可以找學校教務好好問問，好像各地的方式有些不一樣。