如何與同事溝通

　　與領導溝通：

　　用心理學規律與領導進行溝通，便能更好地處理上下級關係，做好工作。人性中有一種最深切的秉性，就是被人恭維的渴望。這種渴望，不僅僅是願望，也不僅僅是慾望和希望，而是被恭維的渴望。在與領導者交往中，要永遠記住，領導者都希望下屬恭維他、讚揚他。你要找出領導的優點和長處，在適當的時候給領導誠實而真摯的恭維。你可以請領導暢談他值得驕傲的東西，請他指出你應該努力的方向，你要恭恭敬敬地掏出筆記本，把他談話的要點記錄下來。

　　與同事溝通：

　　真誠相見，同事和同事之間要有一個良好的人際關係，學會如何更好的去真誠合作，對於自己的同時有一定的信任感才好。學會聆聽，要學會如何去傾聽，這是你溝通的一種昇華。謙虛謹慎，不管有多麼大的能力，都要謙虛謹慎。

　　1、學會傾聽。每個人都需要聽眾，想要與同事建立關係並進一步溝通的基礎就是學會傾聽。職場並沒有你想象的那麼冷淡，一句抱怨，一分歡喜，甚至一個個生活片段都有與你分享的可能。剛開始，我們不要著急發展觀點，因為話多容易出錯。

　　2、表達有度。傾聽不是一味的傾聽，因為對方既然向你表達，自然需要得到一定的反饋。這時候就非常考驗我們的說話技巧了，不論是安撫還是羨慕，贊同還是反對，都必須掌握一個度。很多新人急於融入職場環境，常常把握不準這個度，對對方的回應一律無腦吹捧或無原則贊同，這樣其實是不對的，因為這個舉動非常容易引起他們的反感並給出一個不好的印象。

　　3、大局觀念。與同事產生利益糾紛或矛盾必不可少，是任何人都要面對的。這種情況下我們要以大局為重，儘量站在上級的角度考慮。如果是無關緊要的利益，那我們無非讓讓，也算是賣出去一個面子。

　　溝通需要方法和技巧，這些經驗因人而異，所以是無非全部總結出來的，但是上述三條一定是所有同事間溝通存在的共性。總而言之，儘量多補臺少拆臺，不要一副據理力爭、面紅耳赤的樣子就好了。

　　魔羯需要這樣的自由：很多娛樂時光要與同事分享

　　事業上的戰場是魔羯男人視為“家”的地方，因為他傾注了太多心血在那裡，而且忙碌的工作使他大部分時候不能分清楚娛樂與工作的界線，所以一些吃飯或K歌等休閒時光他不能單獨與你分享，而是留給了並肩戰鬥的同事。因為同事是他事業成長的基石與保障，結了婚更是要給愛人一個穩定美好的未來，他也不得不把最多的時間留在事業戰場。

　　婚後建議：魔羯男人的工作計劃還是很固定的，搞清楚他的時間表，在他肯定會休息與你相聚的短暫時刻送他一個驚喜，比如燭光晚餐，或是

　　性感迷人的自己，都會令他在熬夜奮戰的時候都記得這一切是為你而做。