1、參保人員繳費期間可補繳之前未繳費年度的養老保險費；參保人員到達養老金領取年齡時，繳費未滿15年的，可一次性補繳不足15年的養老保險費。
2、補繳實行按年繳費，繳費標準根據辦理補繳手續當年的繳費標準最低檔次確定，補繳不享受政府補貼。
3、補繳養老保險費的參保人員應攜帶相關材料到戶籍所在地鄉鎮（街道）的社群事務受理服務中心辦理補繳手續。
4、養老保險在戶籍地的，當地領取;基本養老保險關係不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關係所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續。
5、基本養老保險關係不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關係所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關係轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續。
6、基本養老保險關係不在戶籍所在地，且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的，將其基本養老保險關係及相應資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續。
1、一般是不可以，檔案不是補繳的條件與理由。如果符合以下條件就可以，否則不可以。
2、曾在機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷，但因各種原因解除勞動關係或離開原單位，未參加企業職工基本養老保險或中斷繳費的，截止2014年12月31日，男年滿45週歲、女年滿40週歲的人員。
3、符合條件者可憑有效原始材料，以個人身份補繳2011年6月30日（含）前的企業職工基本養老保險費。
公司幫員工補繳社保手續：
企業為員工補繳社保需要準備哪些材料：
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案社保補繳：
1、職工檔案和養老保險手冊。
2、《補繳基本養老保險費申請表》。
3、勞動合同、工資發放明細表等。
4、其他相關材料。
企業為員工補繳社保辦理流程：
1、用人單位透過社會保險經辦機構或社會保險網上服務平臺下卸用人單位及職工相關參保資訊匯入本地《社會保險資訊系統企業管理子系統》。
2、用人單位透過《社會保險資訊系統企業管理子系統》錄入社保補繳明細。
3、用人單位補繳錄入完成，匯出社保補繳報盤檔案並打印出《社會保險補繳明細表》、《基本醫療保險補繳情況表》各一式三份，加蓋單位公章。
4、職工在參保期間，因工作單位變動等原因中斷社會保險關係需補繳近三個月社會保險費時，用人單位可直接透過《社會保險資訊系統企業管理子系統》報盤，並列印相關社保補繳明細表進行申報。