首先行業是有前景的，公司是有錢景的，不會讓人覺得沒有希望，並且每一天應該都在前進，提升，而且老闆要有人格魅力的，能讓人心服口服，並且帶領公司和部門走向成功，待遇福利處於行業領先地位，不是要差不多，只有優渥到讓人無法割捨才能讓人一切其他不滿意的地方都不在乎，而且招聘時就能嚴格篩選，招收的員工就是價值觀匹配，興趣點相同，能力和需求高度吻合。，並且能給與員工極大的成就感，存在感，滿足感。
首先行業是有前景的，公司是有錢景的，不會讓人覺得沒有希望，並且每一天應該都在前進，提升，而且老闆要有人格魅力的，能讓人心服口服，並且帶領公司和部門走向成功，待遇福利處於行業領先地位，不是要差不多，只有優渥到讓人無法割捨才能讓人一切其他不滿意的地方都不在乎，而且招聘時就能嚴格篩選，招收的員工就是價值觀匹配，興趣點相同，能力和需求高度吻合。，並且能給與員工極大的成就感，存在感，滿足感。
讓行動硬碟不被隨便開啟的方法：
1、在電腦上下載並安裝硬碟加密大師；
2、安裝完成後，將行動硬碟與電腦連線；
3、開啟電腦的計算機，找到行動硬碟的名稱並記下；
4、開啟硬碟加密大師的主介面，點選工具欄中的硬碟加密功能；
5、進入硬碟加密介面後，點選選擇按鈕，頁面跳轉至硬碟列表；
6、在硬碟列表找到行動硬碟的名字並選擇，點選確定；
7、選擇好硬碟後，點選加密按鈕，完成操作。
企業管理者，面對各式各樣的員工有時候也是鬧大的很，特別是90，00後更是屌的不要不要的，那麼怎麼樣的方法才能讓員工不偷懶，提高員工的執行力和工作效率呢
方法/步驟1最簡單的方法就是老闆要每天都到公司。這個是非常有效的辦法，任何員工在老闆面前都有一股莫名的壓力有沒有，然後老闆一天沒在頓時覺得今天跟放假一樣是不是~~。
2其次，合理的使用工具裝置進行管理，比如攝像頭，軟體監控等等。自然而然會給員工心裡造成壓力
3當然企業在用人的時候就必須問清楚，員工的個人素養也是很重要的一點
4其實整體來說，員工偷懶這在各行各業都是存在的，上班到下班都在工作那是機器人。你怎麼知道程式設計師上班的時候敲的程式碼是不是公司的專案呢~~。
所以總的來說，最好的方式就是按結果說話~~~，適當的安排工作量，以結果為導向即可，否則還會適得其反