應聘司機交押金正常嗎

　　勞動者應聘司機工作崗位的，用人單位收押金是違法的。根據《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》第二十四條規定，用人單位在與勞動者訂立勞動合同時，不得以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)或抵押金(物)。對違反以上規定的，由公安部門和勞動行政部門責令用人單位立即退還給勞動者本人。

　　1、如果合同中沒有約定以交付押金為合同成立或生效條件的，則押金是否交付對合同的效力不產生影響，要根據合同本身的內容來判斷是否具有法律效力。

　　2、如果在合同中約定以交付押金為合同成立或生效條件，未支付押金，若主合同已經履行或者已經履行主要部分的，不影響主合同的成立或者生效。若主合同未全部履行或者未履行主要部分的，則主合同的不成立或者生效。

　　【法律依據】

　　根據《合同法》第45條規定：當事人對合同的效力可以約定附條件。附生效條件的合同，自條件成就時生效。附解除條件的合同，自條件成就時失效。

　　租房交押金合法。押金是雙方合意的結果，因為房東可以押金的存在擔保房子不會被房客給損壞，從押金中求償，也可以擔保租金之按時給付。雙方應該約定，租房合同到期，如果房屋設施無損壞，雙方就應當註明租期屆滿後多少個工作日內押金應該全額退還。

　　【法律依據】

　　《擔保法》第二條，在借貸、買賣、貨物運輸、加工承攬等經濟活動中，債權人需要以擔保方式保障其債權實現的，可以依照本法規定設定擔保。本法規定的擔保方式為保證、抵押、質押、留置和定金。（《擔保法》將於2020年12月31號失效）。

　　根據《民法典》第三百八十七條：債權人在借貸、買賣等民事活動中，為保障實現其債權，需要擔保的，可以依照本法和其他法律的規定設立擔保物權。

　　第三人為債務人向債權人提供擔保的，可以要求債務人提供反擔保。反擔保適用本法和其他法律的規定。（《民法典》生效時間為2021年1月1日）。