教師課堂激勵語言能讓學生在心理上獲得自信和成功的體驗,激發學習動機,誘發學習興趣,進而主動學習,提高學習成績,其中較好的有如下:
1、埋頭讀書,抬頭做人。
2、不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也 。
3、懦弱的人只會裹足不前,莽撞的人只能引為燒身,只有真正勇敢的人才能所向披靡。
4、海浪的品格,就是無數次被礁石擊碎又無數次地撲向礁石。
5、鬆弛的琴絃,永遠奏不出時代的強音。
6、不安於現狀,不甘於平庸,就可能在勇於進
教師課堂激勵語言能讓學生在心理上獲得自信和成功的體驗,激發學習動機,誘發學習興趣,進而主動學習,提高學習成績,其中較好的有如下:
1、埋頭讀書,抬頭做人。
2、不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也 。
3、懦弱的人只會裹足不前,莽撞的人只能引為燒身,只有真正勇敢的人才能所向披靡。
4、海浪的品格,就是無數次被礁石擊碎又無數次地撲向礁石。
5、鬆弛的琴絃,永遠奏不出時代的強音。
6、不安於現狀,不甘於平庸,就可能在勇於進
1、給自己時間,不要焦急,一步一步來,一日一日過,請相信生命的韌性是驚人的,跟自己向上的心去合作,不要放棄對自己的愛護。
2、如果你想快點成名,那就得早點起床;如果你想快點長智,那就得慢點驕傲;如果你想慢點老化,那就得快點邁步;如果你想慢點淘汰,那就得快點學習。
3、比別人多一點努力,你就會多一份成績;比別人多一點志氣,你就會多一份出息;比別人多一點堅持,你就會奪取勝利;比別人多一點執著,你就會創造奇蹟。
4、把努力當成一種習慣,而不是三分鐘熱度。堅持才是王道,每一個你羨慕的收穫,都是別人努力用心拼來的。你可以抱怨,也可以無視,但記住,不努力,連輸的資格都沒有!
5、把懶惰放一邊,把喪氣的話收一收,把積極性提一提,把矯情的心放一放,所有想要的,都得靠自己的努力才能得到。
6、沒什麼值得畏懼,你唯一需要擔心的是,你配不上自己的夢想,也辜負了曾經的苦難。
7、很現實的一段話:別喊窮,沒人給你錢;別喊累,沒人會幫你做;別想哭,大家不在乎;別認輸,沒人希望你贏;別靠人,只有自己最可靠;別乞求,別人等著看笑話;別落魄,一堆人等著落井下石;別低頭,地上沒有黃金只有石頭!越努力,越幸運。
8、你若真見過那些強者打拼的樣子,就一定會明白,那些人之所以能達到別人到不了的高度,全是因為他們吃過許多別人吃不了的苦。這世上從來就沒有橫空出世的運氣,只有不為人知的努力。
9、人最大的對手,往往不是別人,而是自己的懶惰。別指望撞大運,運氣不可能永遠在你身上,任何時候都要靠本事吃飯。你必須拼盡全力,才有資格說自己的運氣不好。
10、在真實的生命裡,每樁偉業都由信心開始,並由信心跨出第一步。
教師課堂提問做到更有效,方法如下:
1、注重問題設計:首先所設計的問題難易要適當,應以多數學生經過思考後能正確答出為宜。其次,課堂提問應儘量形成系列,環環緊扣教學內容,對於易混淆、易出錯的知識點應透過提問來加以區別,要改變課堂提問的隨意性,把問題設計作為備課的重要內容之一。
2、注重問題的語言表達:提問的語言力求做到準確、簡潔、清晰,避免不規範、冗長、或模稜兩可的提問。避免反問或將答案包含在問題之中。
3、處理好因人施問:教師提問後,要善於察言觀色,根據問題難易程度和學生表情選擇不同層次的學生作答。
4、把握提問的時機:課堂提問可分為新授前的複習提問、過渡提問,講授中的突出重點提問、化解難點提問,小結中的知識總結提問,還有為激發興趣而設定的理論聯絡實際的提問、應用性提問等。這些提問應用得及時,能最佳化課堂教學過程,從而使學生能積極主動地思考、學習,取得最優的教學效果。
5、要注意發問的方式:教師發問的機會要平均分配於全班學生,不要只向少數聰明的學生髮問。教師把問題說出之後,需要停頓,有等待時間,等待時間與問題的難度相匹配。
6、及時做出評價:在課堂提問的過程中,對學生的回答,教師要及時做出評價。教師對學生的評價語言要不拘一格,並根據問題的難以程度及學生現狀注重激勵,要肯定學生的努力與潛力。