村官考公務員和選調生有什麼要求

　　1、根據公務員招考規定和選調生相關規定，如果在選聘村幹部職位上履職滿兩年以上，則可以報考公務員相關崗位，並且根據任職村官所在地的政策，在筆試中有一定加分。

　　2、選調生根據目前的政策只是針對應屆畢業生，如果不是應屆畢業生是不可以參加選調生報考。

　　國考也就是國家公務員考試，一般指國家公務員考試。

　　選調生就是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科以上畢業生到基層工作，作為黨政領導幹部後備人和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養。

　　兩者區別如下：

　　1、報名條件不同 。選調生的報名條件除符合一般國家公務員的報名條件外，還要求是政治素質好，有志於從事黨政工作並有發展潛力的優秀學生。

　　2、培養目標不同 。選調生的培養方向主要是黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選； 公務員一般招考的是非領導職務國家公務人員。

　　3、選拔程式不同。 選調生的選拔採取本人自願報名、院校黨組織推薦、組織部門考試考核相結合的辦法；而公務員錄用考試採取筆試和麵試的方式進行，不需要院校黨組織推薦。 選調生的面試由各市委組織部組織，公務員面試由當地人事局負責。

　　1、歸納概括題(歸納概括題多以概括、歸納特定資料內容的形式出現，字數、分值和難度都較低，多為試卷的第一題)。

　　2、提出對策題(提出對策題主要測查考生提出和解決問題的能力。這種題型要求考生在全面理解給定資料內容的基礎上，發現資料中的問題，然後提出合理、有效的解決對策)。

　　3、綜合分析題(綜合分析題要求考生對給定資料中深層的、隱含的意義作出理解，多角度地思考，並作出自己的推理和評價)。

　　4、應用文寫作(應用文寫作題主要測查考生的提出和解決問題能力及貫徹執行能力。這類題型通常要求準確理解上級的工作目標或組織意圖，及時有效地完成任務。具體形式包括宣傳提綱、檢查提綱和公開信等)。