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男女性202x延遲退休年齡時間表和新標準(附計算公式)

男女性202x延遲退休年齡時間表和新標準(附計算公式)

  延遲退休一直是一個熱門話題,有贊同的也有反對的,因為牽涉到眾多的老年人的利益,所以實施起來難度比較大,到現在都沒有確切的時間表。(以下內容僅供參考)

  延遲退休迎來最新訊息,並從2022年3月1日開始正式實施。

  趕緊一起來看看~

  01

  延遲退休方案確定2022年3月1日正式執行

  2022年1月30日,江蘇人社廳:經本人申請、用人單位同意,報備案,參保人員可推遲退休,推遲退休的時間最短不少於一年。

  自2022年3月1日起正式實施。

  參保人員的退休年齡按以下方案確定:

  (一)男滿60週歲,女幹部滿55週歲,女工人滿50週歲,女靈活就業人員滿55週歲。以下情形從其特殊法規:

  女工人,50週歲時在管理技術崗位上工作,或者在管理技術崗位上工作累計滿5年且45週歲後在管理技術崗位上工作過的,按照女幹部退休年齡執行。

  女靈活就業參保人員和女失業人員,曾為原固定工的,或者原在國有企業工人崗位上工作且在原勞社部發〔2001〕20號文下發之前依法解除勞動關係的,或者50週歲時其曾在用人單位工人崗位上的視同繳費年限和實際繳費年限合計滿15年的,按照女工人退休年齡執行。

  不符合上述法規的女失業人員,退休年齡按55週歲執行。

  (二)男滿55週歲,女滿45週歲,且符合我國相關法律法規的,從事我國法定的提前退休特殊工種工作並達到法定年限。符合特殊工種提前退休條件的參保人員,經職工與企業協商一致,可在本項法定的退休年齡與上一項法定的退休年齡期間選擇退休時間。

  (三)男滿50週歲,女滿45週歲,因病或者非因工緻殘,經設區市勞動能力鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力。

  (四)經本人申請、用人單位同意,報門備案,參保人員可推遲退休,推遲退休的時間最短不少於一年。

  對退休年齡另有法規的,從其法規。

  延伸閱讀:

  延遲退休年齡時間表出爐了 2021年70後退休年齡時間表是真的嗎? 延遲退休2025年實行嗎?(以下內容來自網路僅供參考)

  目前我國還沒實施延遲退休新訊息,法定退休年齡是這樣的:男性職工60歲退休,女性幹部55歲退休。對於70後的人來說,具體在哪一年可以申請退休呢?有媒體的2021年70後退休年齡時間表,下面來看該表的內容。

  以此類推,直到達到新的退休年齡為止。(僅供參考)

  

女性職工退休對照表
出生年份 2018年年齡(歲) 延遲退休(年) 實際退休年齡(歲) 退休年份
1963 55 1 56 2019
1964 54 1 56 2020
1965 53 1 56 2021
1966 52 2 57 2023
1967 51 2 57 2024
1968 50 2 57 2025
1969 49 3 58 2027
1970 48 3 58 2028
1971 47 3 58 2029
1972 46 4 59 2031
1973 45 4 59 2032
1974 44 4 59 2033
1975 43 5 60 2035
1976 42 5 60 2036
1977 41 5 60 2037
1978 40 6 61 2039
1979 39 6 61 2040
1980 38 6 61 2041
1981 37 7 62 2043
1982 36 7 62 2044
1983 35 7 62 2045
1984 34 8 63 2047
1985 33 8 63 2048
1986 32 8 63 2049
1987 31 9 64 2051
1988 30 9 64 2052
1989 29 9 64 2053
1990 28 10 65 2055
1991 27 10 65 2056
以此類推
 男性職工退休對照表(僅供參考)

  

出生年份 2018年年齡(歲) 延遲退休(年) 實際退休年齡(歲) 退休年份
1958 60 1 61 2019
1959 59 1 61 2020
1960 58 1 61 2021
1961 57 1 61 2022
1962 56 1 61 2023
1963 55 1 61 2024
1964 54 2 62 2026
1965 53 2 62 2027
1966 52 2 62 2028
1967 51 2 62 2029
1968 50 2 62 2030
1969 49 2 62 2031
1970 48 3 63 2033
1971 47 3 63 2034
1972 46 3 63 2035
1973 45 3 63 2036
1974 44 3 63 2037
1975 43 3 63 2038
1976 42 4 64 2040
1977 41 4 64 2041
1978 40 4 64 2042
1979 39 4 64 2043
1980 38 4 64 2044
1981 37 4 64 2045
1982 36 5 65 2047
1983 35 5 65 2048
1984 34 5 65 2049
1985 33 5 65 2050
1986 32 5 65 2051
1987 31 5 65 2052
1988 30 5 65 2053
1989 29 5 65 2054
1990 28 5 65 2055
1991 27 5 65 2056
以此類推

延遲退休年齡時間表和新規202x新訊息 法定退休年齡男女各是多少歲

  一、退休年齡新規2022年最新訊息

  雖然說2022年2月21十四五養老規劃當中提到實施漸進式延遲退休年齡,但並不意味著2022年全國各地都會實施。一般會選擇在幾個地區進行試點,等試點結束後,就會全國統一實施,而這個時間點預計可能是2025年、2027年,但具體還要等人力資源社會廳官網訊息才知道。所以,2022年我國現行退休年齡法規如下:

  1.2022退休年齡新規一:女幹部

  年滿55週歲可以辦理退休,而2022年可以辦理退休的女幹部出生年份為1967年,當你在任何一個月份滿五十五週歲以後就可以提前 申請辦理退休。

  2.2022退休年齡新規二:女工人

  滿50週歲,連續工齡滿十年的。而可以得知1972年出生的女工人可以在2022年辦理退休,但前提是需要達到效果退休條件才行。

  3.2022退休年齡新規三:男性

  滿60週歲才能辦理退休。若事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五週歲,連續工齡滿十年的,也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

  4.2022退休年齡新規四:靈活就業人員

  城鎮個體工商戶等自謀職業者、農民合同制工人以及採取各種靈活方式就業人員在男年滿60週歲,女年滿55週歲時,累計繳費年限滿15週年的,可按規法規領取基本養老金。

  注意:江蘇省從2022年3月1日起可以申請延遲退休,延遲退休的時間最短不少於一年。確定經本人申請、用人單位同意,報人社部門備案,參保人員可推遲退休。

  二、2022法定退休年齡男女具體多少歲?

  2022年法定退休年齡針對不同工作,法定的退休年齡也不一樣。一般情況下,男滿60週歲就可以辦理退休,女幹部滿55週歲可以辦理退休,而女工人滿50週歲就可以辦理退休。另外,針對特殊工作、傷殘人員可以提前辦理退休,而地區不同,實施的法規也不一樣,具體可以諮詢所在地人力資源社保廳。

最新漸進式延遲退休年齡時間表

  對於延遲退休提出的方案是:第一,從2015年開始,1965年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金,1966年出生的推遲2年,以此類推,到2030年實現女性65歲領取養老金。第二,從2020年開始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金,以此類推,到2030年實現男性職工和居民65歲領取養老金。

  法律依據:

  根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條的規定:

  1、國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲,女工人年滿50週歲,女幹部年滿55週歲。

  2、從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55週歲,女年滿45週歲。

  3、因病或非因工緻殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50週歲,女年滿45週歲。


延遲退休時間表202x年成定局 延遲退休年齡時間表參考一覽

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202x延遲退休年齡表格一覽表 延遲退休方案202x年正式實施時間表

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